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株式会社スポーツフィールド

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 「体育会系人財」と「企業」を繋ぐ 人財コーディネーター（人材コーディネーター）業務を担当します。 法人・個人の双方へのコンサルティング業務となります。（両面型） ■具体的な仕事内容 新卒・中途の正社員採用に課題を感じている企業と 就職/転職活動を行う体育会学生/スポーツ人財へアプローチし 双方の雇用マッチングを行います。 企業に対しては採用したい人材のニーズを丁寧にヒアリングし、 体育会学生/スポーツ人財に対しては個人の夢や目標に寄り添い、 橋渡し役として最適なマッチングを実現させてください。 ＜法人営業＞ ○担当エリア内で採用活動をしている企業をピックアップし、 電話・メール・資料送付などでコンタクト ○アポイントへ繋がったら「どんな人材」が必要なのかをヒアリング ○ヒアリングで得た課題の解決に向けて様々な商材を提案 ○採用成功に導けるまでしっかり伴走・アフターフォロー の流れとなります。 ◎初めは新規開拓が中心で自力で取引先ルートを増やす事となりますが、 先輩からの担当引き継ぎなども含めて、徐々に担当企業を増やしていきましょう。 ＜個人営業＞ ○「スポナビ」「スポナビキャリア」登録ユーザーへアプローチ ○キャリア面談を通して、希望や理想をヒアリング ○希望と合致する企業のご紹介・選考フォロー の流れとなります。 ※直接大学に行き体育会学生との面談を実施する場合もあり ◎様々な課題を抱えている企業がいます。以下はその一例です。 ・活気のない学生が目立ち、バイタリティ溢れる人財が母集団に少ない ・営業現場から体育会の素養を持つ人財採用を求められている ・将来的なリーダーとしての資質を持った学生と出会えていない ・学生の志望度や本音が把握できず、内定辞退につながっている ・上下関係のある環境に順応できず、早期離職者が出てしまう 【企業の特徴】 私たち「株式会社スポーツフィールド」は、体育会やスポーツのフィールドで 活躍していた方が社会でも活躍できる環境作りを目指し、 2010年1月に設立した会社です。 設立以来、10年以上に渡り体育会に所属する新卒学生の就活支援や アスリートのセカンドキャリア構築を中心に支援を行っています。 今後の時代においても体育会学生やアスリートが持つポテンシャルは、 必要不可欠であり、組織で活躍する人財の採用に寄与できると考えております。 2013年の体育会総合支援ブランド「スポナビ」のリリースに始まり、 2014年には体育会転職支援サービス「スポナビキャリア」のリリースなど、 様々なサービスの展開で採用機会の創出や転職市場においての 地位を築いてまいりました。 現在は本社のある東京の他に、11ヶ所のオフィスと7ヶ所のサテライトオフィスを 構えるまでに成長する事ができ、今後も多くの人財と企業の出会いの創出に 貢献していきます。 今回募集する法人営業のポジションは、過去にスポーツ競技において、 一定の実績をお持ちの方を中心に多くの方とお会いし、当社の理念に 賛同いただける方を採用します。 チーム一丸となり、目標の実現に向かって走ってくださる方は 是非ご応募ください！