• 正社員

岡山桃太郎空港(両備ホールディングス株式会社)

職種/仕事内容

仕事内容 岡山を代表する大手企業グループ「両備グループ」での正社員募集です。 あなたにお任せしたいのは、岡山市北区日応寺にある「岡山桃太郎空港」内でのグランドスタッフ業務になります。 ＼具体的な業務内容は…／ ▼旅客カウンターでの搭乗手続き ▼ロビーでの旅客誘導、手荷物受託 ▼搭乗口での改札業務、到着業務 ▼ラウンジ業務 など 「グランドスタッフ」の一員として、空港内での旅客サービス業務を幅広くご担当いただきます。 現在コロナ禍からの回復が顕著となっており、今回はさらなる事業拡大を図るための【増員募集】となります。 ＼岡山桃太郎空港の特徴は？／ 岡山桃太郎空港は他空港とは違い、１日６往復程度の運航便となります。 そのため、インターバルがしっかりとありますので、ひとりひとりのお客様に寄り添ったサービスを大切に行うことができます。 グランドスタッフが一丸となって、それぞれのお客様の空の旅をさりげなく、それでいて親身にサポートしているイメージです。 【採用担当者より】 ～何らかの接客＆販売経験を活かして、憧れの「空港グランドスタッフ」に！！～ 岡山を代表する老舗・大手企業グループ「両備グループ」での正社員募集にして、今回は岡山市北区日応寺にある岡山桃太郎空港内での【グランドスタッフ】の増員募集です。 ■働きやすい環境 【両備フレキシブルワークプラン制度】 介護や妊娠・子育て中でも正社員のままライフスタイルに合わせて働き方を選択でき、キャリアアップにも取り組むことができる制度 ※短時間勤務／週４日勤務／時差出勤／時間外・休日出勤の制限 （通算１０年利用可） 【出産準備休暇制度】 妊娠中の社員が妊娠判明後のどの時点からでも、休暇を取得することができる制度（妊娠初期の悪阻など） 【社内セミナー】 介護セミナー、子育て支援セミナーの実施 ※その他にも社員のキャリアに磨きを掛け、充実した生活を送れるようにワークライフバランスを考えた制度・取り組みを行っています。 ――と、大手ならではの手厚い待遇面も魅力の一つです。 条件等見られ、ご興味を持たれましたら、お気軽にお問い合わせください。 求人へのご応募のみならず、求人に関するご質問だけでも大歓迎です♪ こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、お仕事紹介・相談・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問合せください。 - ＜個別キャリアカウンセリング受付中＞（無料／予約制） 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ここがオススメ】 岡山市北区日応寺にある岡山桃太郎空港内での【グランドスタッフ】の正社員募集です。 教育制度が充実しているので、業界未経験の方も安心してスタートできますよ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務時間 シフト制 ＜勤務時間について＞ 実働時間： １月あたり 160.0時間 シフト制／５：４０～２２：００の内、８時間勤務 【 残業時間について 】 月平均１０時間、状況により変動します 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

給与

月給196,000円～216,000円 給与 月給196,000円〜216,000円 月給１９６，０００～２１６，０００円＋交通費（経験・能力により決定） ＼年収モデル／ ◆入社10年目:326万円 ◆入社15年目:345万円

休日休暇

休日休暇 【 休日 】 週休２日制（シフト制） 【 休暇 】 夏季、ＧＷ、年末年始、特別休暇有、介護休業取得実績有、看護休暇取得実績有

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 【 福利厚生 】 社会保険完備、通勤手当、家族手当(子一人につき５，０００円／月、配偶者５，０００円／月)、住宅手当、車通勤可、制服貸与、免許・資格取得支援制度有、退職金制度有（勤続３年以上）、両備グループの各交通機関や施設・サービスの割引制度有（本人＋ご家族）、ハッピーライフ制度 【 賞与 】 年２回（７月、１２月）※前年実績：３５０，０００～５００，０００円 【 昇給 】 年１回（４月）※前年実績：１，３００～５，２００円／月 【 交通費 】 会社規定により支給（上限１５，０００円／月）

その他

キャッチコピー 何らかの接客＆販売経験を活かして、憧れの「空港グランドスタッフ」に！！ 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 岡山桃太郎空港（両備ホールディングス株式会社） その他 【 会社ビジョン 】 両備グループは、１９１０年に現在の岡山県岡山市に西大寺鐵道として創立しました。 以来、１００年を越える歴史の中で、水平に垂直に事業展開を進め、現在は５１社、従業員数約９，０００人を擁する一大企業グループとなっています。 両備グループを構成する事業セグメントは４つ。 ●さまざまな交通モードに対応し旅と移動を楽しく演出する「トランスポーテーション＆トラベル部門」 ●新たな技術で次代を創る「ＩＣＴ部門」 ●暮らしを支え、暮らしを楽しくする「くらしづくり部門」 ●都市再生と新時代のまちづくりに挑む「まちづくり部門」 上記の事業セグメント４つに、 ●「社会貢献部門（美術館運営、生物学分野等への助成活動、地域公共交通維持のための研究所運営などに係わる）」 ―も加え、地域を応援し、地域とともに発展できるよう、日々力を注いでいます。 そして、そのフィールドは、岡山を軸として、国内はもとより東南アジアにまで拡がりました。 これからも両備グループは、さまざまなフィールドで経営理念である「忠恕（ちゅうじょ）＝真心からの思いやり」の事業を展開してまいります。 【 社風・働く環境 】 【個人の業績＝健康×能力×やる気＋夢＝社員の幸せ】 ～「能力ＵＰの方程式」で社員の幸せを実現～ 両備グループには、社員の幸せを実現するために、「健康」・「能力」・「やる気」をサポートする独自の方程式があります。 能力が優れていても健康を害していれば業績はゼロになり、幸せは実現しません。 社員一人ひとりの健康と能力、やる気が相互に影響しあい、そこに夢が加わることで、幸せが実現できると考えています。 社員みんなが、自らの力で幸せをつかみ取るために、自らの「健康」・「能力」・「やる気」を高める努力を続けていけるよう、会社は万全のサポート体制で支えていきます。 ■組織構成について―― 幅広い年代の計８０名程度の社員が在籍しています。 異業界からの中途入社者も多い環境ですので、すぐに馴染んでいける環境があります。 また、育休産休後に復帰率も高く、“働くママさん”もたくさん活躍されています。 【 人事担当ｺﾒﾝﾄ 】 ～「働きやすい環境だから、続けられる。」―そのスローガンの実現を叶えたい。～ 両備グループでは、「ハッピーライフプロジェクト」と称した、両備グループの社員とそのご家族が幸せな生活を送れるように設けられた、多種多様な福利厚生サービスの展開をはじめ、社員一人ひとりが会社・仕事を通して「幸せ」を感じながら働ける環境づくりに努めています。 社員の「健康」・「生活」を支える仕組みは出来上がりましたが、社員の「やる気」を支える人材開発の仕組みについてはまだ確立できていません。 社員の「やる気」を生み出し、さらに支える教育体制・サポート体制をイチから作り上げ、「働きやすい環境だから、続けられる。」という採用スローガンを一緒に実現させていきましょう！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼こんな方にもオススメ／ 販売・接客関連のお仕事をしたことがある方（レジ打ち・会計業務・商品ディスプレイ・値札付け・在庫管理・棚卸しなど） 接客スキル・接客マナーを磨きたい方 店舗経営・マーケティングに興味のある方 レストラン・ホテルでのホールスタッフ・キッチンスタッフ経験者 コールセンター・テレフォンアポインター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 スキルアップ・キャリアアップしたい方 ＼ここで培った経験を活かせます／ 書店・ドラッグストア・家具屋・家電量販店・ホームセンター・百貨店・ブランドショップ 飲食店（イタリアン、フレンチ、和食・洋食、中華レストラン、居酒屋、焼肉、ラーメン店など） コンビニ・スーパー・ファストフード店・100円ショップ・百貨店・アウトレット 企業情報（備考） 企業名：株式会社山陽テクノサービス 事業内容：労働者派遣業：＜厚生労働大臣許可 (派)34-050006＞ 資本金：2,000万円 URL：https://www.e-santech.jp/