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QLCプロデュース株式会社

仕事内容

仕事内容 「介護を綺麗事だけで語らない。」 私たちのミッションは介護事業をビジネスとして成立させることです。理想だけではなく、経営者のパートナーとして、数字と論理で事業を動かす、経営支援のプロに成長しませんか。 ●新規開拓なし・開業～運営サポート業務 ●事業所の運営サポートを通じて経営サポート ●経営者と直接向き合い実力を高める ●出光興産グループの安定した経営基盤 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 リハビリ特化型デイサービスのフランチャイズ加盟店に対し、開業準備から事業所の成長までを一貫してサポートする支援営業をお任せします。 ～～具体的には デイサービス「レッツ倶楽部」「ブリッジライフ」などに加盟された法人オーナー様の経営パートナーとして伴走します。1人あたり10～15事業所程度を担当し、北海道から沖縄まで全国のエリアを受け持ちます。 ▼市場調査・物件選定 候補物件が決まった段階でエリアリサーチを行い、開業の可否を分析します。 ▼経営ミーティング・契約 分析結果をもとに事業計画を詰め、正式な加盟契約へと進みます。 ▼開業準備（ここが一番大切な場面です） 求人媒体の選定、面接同席、スタッフ研修などを行います。開業前月には2週間ほど現地へ出張し、集中的に支援します。 ▼開業・運営支援 開業後は定期的に訪問や電話で状況を確認。日報でデータを管理し、SV（スーパーバイザー）とチーム体制で経営面と運営面の両輪を支えます。 ～～入社後の流れ 入社後は、新人育成ロードマップに基づき、先輩社員によるOJTで業務を学びます。介護保険法などの専門知識は必須ですが、最初から全て知っている必要はありません。社内では常に情報共有が行われているため、実務を通じて少しずつ吸収してください。独り立ち後も、基本はSVとチームで動くため、相談しやすい環境です。 …―――――――――――――― ◆◇仕事の特徴と面白さ◇◆ ――――――――――――――… 加盟されたオーナー様に対し、開業に向けた現場のリアル（人手不足や収益確保の課題）を共有し、ビジネスとして着実に成功させるための基盤固めを行うことが重要なミッション。そのため、介護の現場に入り込むというよりは、人事サポート・売上・経費・利益といった数字をベースに経営コンサルティングを行う側面が強いお仕事です。 ＜綺麗事抜きで介護事業に向き合う＞ 私たちの役割は、介護を奉仕ではなく、持続可能なビジネスとして成立させることです。通って下さる利用者様をサポートすることが一番大切ですが、現場の稼働率やコスト管理といった数字に対しても論理的に解決策を導き出します。ビジネスライクに進めることが正義とされるため、成果を追求したい方には、非常に肌に合う心地よい環境です。 ＜現実を乗り越えた先の深い信頼関係＞ 開業前には「人はすぐ集まらない」といった厳しい現実もお伝えし、軌道修正を行います。耳の痛いことも含めて本音で伴走するからこそ、無事にオープンして軌道に乗った時、オーナー様から頂く「あなたのおかげで事業ができた」という言葉は、社交辞令ではない重みがあります。黒子として事業を支える、確かな誇りを感じられます。 ＜クライアントは全国各地の経営者＞ 月の半分近くが出張になることもあり、北海道から沖縄まで全国各地を飛び回ります。一つのオフィスに毎日通って同じ席に座り続ける…という閉塞感とは無縁です。移動時間は多いですが、その分、各地の土地勘がついたり、新鮮な気持ちで仕事に向き合えたりと、フットワーク軽く動くのが好きな方には最高の環境です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当社について】 1997年の設立以来、リハビリ特化型デイサービスのパイオニアとして成長を続けてきました。2021年には出光興産株式会社の100％子会社となり、エネルギー業界の巨人がヘルスケア分野へ参入する際の中核企業として、より強固な経営基盤を確立しています。