• 正社員

丸八製茶場 エキュート品川店

職種/仕事内容

仕事内容 ◆◆◆◆◆効率重視のあなたに。◆◆◆◆◆ ◆◆品川駅構内で「動きのある」接客を◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「献上加賀棒茶」で知られる丸八製茶場。 エキュート品川店は、ただ商品を並べるだけの場所ではありません。 物販、テイクアウトドリンクの提供、季節のアレンジティー考案。 「テキパキとマルチタスクをこなす方が、一日が早く感じて楽しい」 そんなあなたにぴったりの、動きのあるお仕事です。 ◆◆◆アピールポイント◆◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20～40代スタッフ活躍中！ ✅推し活・趣味と両立！ ┗平日休み＆早番なら15時退勤でイベントへ直行 ✅賢く働く実働7時間 ┗残業ほぼなし、効率・WLB重視の職場 ✅販売＋αの動き ┗ドリンク作成やメニュー考案などマルチに活躍 ✅駅直結の好アクセス ┗京急・JR品川駅構内だから雨の日もノンストレス ✅スキルアップを全面支援 ┗日本茶インストラクターなどの資格取得をサポート！ ✅知識ゼロからスタートOK！ ┗先輩がマンツーマンで丁寧に指導 ◆◆◆主な仕事内容◆◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■日本茶の販売・接客 ■ギフト提案 ■テイクアウトドリンク（ラテやアレンジティー）の提供 ■商品の陳列・補充 ■店内の清掃 ■簡単な事務（Excel/Word） ◆◆◆未来を共につくるメンバー募集◆◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ イートインも併設されており、季節を彩るアレンジティーを通してお茶の新しい楽しみ方を、お客様にご提案しませんか？ ・伝統的なお茶文化を守りながら、新しい店舗展開や商品企画を積極的に進めていくため、今回、次世代を担う仲間を募集します。 ・特に、若い世代の感性や、多様なライフスタイルを持つ方々の意見を取り入れ、お茶の新しい楽しみ方を全国に広げていきたいと考えています。 ・「食やお茶が好き」という方、あなたの新しいアイデアで、私たちと一緒に新しいお茶の未来を創りませんか？ ◆◆◆将来的なキャリアアップ◆◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはエキュート品川店で接客販売のプロを目指していただきますが、得意分野や意欲に応じて、多様なキャリアに挑戦できます。 ✅ 商品企画・メニュー開発 ┗ 新しい喫茶メニューやイベントの企画立案・実行 ✅ 広報・SNS発信 ┗ 店頭ディスプレイやSNSを通じたブランド発信 ✅ イベント企画 ┗県内外での催事・イベントへの参加、運営 ＊スキルアップのための勉強会、産地見学など、各地へ出かける機会も豊富です。 ＊「販売の枠を超えて活躍したい」という意欲を歓迎します！ ◆◆◆スタッフの一日の流れ◆◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜早番：15時には自由の身！＞ 7:00 出勤、オープン準備 8:00 オープン 物販、サロ（イートイン・テイクアウト）など状況に応じて対応 サロ用の水出しの準備、補充など 11:00 中番と合流し、順番に昼休憩 混み合う前の早めのランチ！ 14:15 遅番と合流し、本社から届いた商品の納品チェック 倉庫への保管、店頭商品の補充、ゴミ捨てや清掃など 15:00 退社！ 駅ナカだから、そのまま電車でライブ会場や趣味の場所へ！ ＜遅番：午前を最大活用！＞ 午前中はヨガに行ったり、用事を済ませてから余裕を持ってスタート 14:15 出勤し、中番と合流 中番休憩中に物販、サロ（イートイン・テイクアウト）など状況に応じて対応 16:30 遅番が順番に休憩 18:30 商品補充、翌日の釣銭準備など 19:00 中番退社 空いた時間で新しいアレンジティーの試作 22:00 閉店後レジ締め作業など 22:15 退社。品川駅直結なので、夜遅くても雨でも、すぐに京急線・JRへ！ ＊早朝や夜遅くても周りに店舗があり、常に人がいる状態なので安心です。 ◆◆◆エキュート品川店の魅力◆◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅「指示を待つ」より、自ら考えて動く 私たちのチームは、各自が「今、何が必要か」を逆算してテキパキ動くスタイル 仕事のプロとして協力し合う、心地よい距離感です ✅実働7時間で平日の「自由時間」を最大化！ 土日の混雑を避け、空いている平日にライブや舞台、カフェ巡りを全力で楽しめるのがシフト制の特権！ 早番なら15時に終わるため、夜の公演にも余裕で間に合います！ ✅健康と美容に嬉しい「お茶」の知識 立ち仕事に耐える体調管理を大切にしている方にも最適 社割でお気に入りのお茶を購入し、自宅でセルフケアとして楽しむスタッフも多いですよ！ ◆◆◆働くスタッフの声を紹介◆◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■エキュート品川の魅力は？ ・駅の中なので通勤しやすい ・プライベートの時間がとりやすい ・駅構内にあり、電車で行きやすいところ。おいしいお店が一挙に集まっているところ。 ■働きやすいと感じるところは？ ・勤務時間が短い ・残業がほとんどない ・駅中の店舗なので通勤しやすい。天気の影響をあまり受けない。 ・電車で通いやすいところ。館内が清潔で、整理整頓されているところ。 ■働いていて楽しいと感じる瞬間は？ ・お茶を美味しいと言ってくれた時 ・自分が関わった商品が売れた時 ・お茶をいれること ・お茶をいれるとき。芳ばしい香りに癒されるから。 ■やりがいを感じる瞬間は？ ・アレンジティーを考えているとき ・接客してお客様が購入してくれた時 ・忙しい時間帯にお客様をお待たせすることなくテキパキと対応ができた時。 ■接客中のお客様とのほっこりエピソード ・よく見たらかばんに犬が入っていた ・常連のお客様とのちょっとしたお話 ・イートイン利用の方でお喋りしながらお茶を待っている人の話題がお茶を飲んだ瞬間お茶おいしいの話題になる事 ・いつも新幹線に乗る時楽しみにしていると言ってもらえたこと。 ■応募者へ向けて最後に一言メッセージ！ ・楽しく美味しく仕事しましょう！ ご応募お待ちしています。 ◆◆◆当社の職場環境について4つご紹介◆◆◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①スタッフ一人ひとりがいきいきと働ける環境を目指しています。 ・直営店での喫茶メニューやアテのお菓子選び、アレンジティーは、基本的にすべて店頭のスタッフが考案しています。 ・2025年7月に本店（石川県加賀市）限定で販売した「献上加賀棒茶ソフトクリーム」はスタッフが自主的にメンバーを公募しプロジェクトチームを結成。商品企画・開発を行い1年未満の短期間で発売まで至りました。 ・個々の提案が実現できる可能性は高く、会社としてもそのような主体的な動きを大事にしています。 ②社内外での研修や体験会を通して、「食」についての意識を高める機会が多くあります。 ・自社工場で加工製造したお茶の品質を確かめるため、本社工場・各店舗にて試飲の機会が多くあります。 ・お茶に限らず広く「食品」について学ぶ機会を大切にしており、入社時研修には、身近な食品について1つ選び調べ発表するという課題取り組みを行っています。 ・カタログやDMに記載のフードペアリングについて社内体験会を開催しています。実際に体験することで、お客様への提案に説得力が加わり、新しい楽しみ方のアイデアが生まれることもあります。 ③法定の1日8時間より短い「7時間勤務」を全社で推進しています。 ・これまで8時間で取り組んでいた仕事を、知恵を出し合って7時間で終わらせることで、業務の効率化やプライベート時間の充実を目指しています。 ・ライフスタイルや学びの時間を大切にしながら働け、7時間勤務の後の1時間を抹茶教室や社内勉強会に充てているスタッフもいます。 ④個々の「自分らしいキャリア」を応援しています。 ・当社では短時間勤務、在宅勤務、副業など、多様な働き方を認めています。 ・副業も相談可能で、自分の成長にいかし、活躍することを会社として応援しています。 ・本店スタッフの一人は、店舗勤務の傍ら、2年間九谷焼の技術研修所に通い、現在作家としても活躍されています。今年本店ギャラリーでの個展も実現させ、お子さまとの時間も大切にしながら自己実現にも果敢に挑戦されています。 ▼HPのURLは一番下にあります▼

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR品川駅から徒歩0分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 7:00～22:15の間でシフト制 ＊所定労働時間は8時間ですが基本は7時間勤務 ＊休憩60分 ＊日・祝は7:00～20:45 ＜シフト例＞ 7:00～15:00/11:00～19:00 14:15～22:15/（日・祝）12:45～20:45 ＜なお歓迎＞ ◇土日祝・繁忙期(年末年始･GW･お盆)勤務できる方

給与

月給220,000円～260,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 26万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【基本給】 220,000～260,000円/月※ ※地域手当30,000円/月、テナント店舗勤務手当10,000円/月含む ※給与は経験･能力に応じて決定します。面接時にご相談ください。 【諸手当】 ＜通勤手当＞実費支給（但し上限あり） ＜家族手当＞5,000円/人/月（扶養する配偶者・子など規定有） ＜役職手当＞5,000～30,000円/月 副店長5,000円/月 リーダー20,000円/月 店長10,000～30,000円/月 ＜資格手当＞20,000円/月（日本茶インストラクター資格） 【昇給】年2回 【賞与】年2回（前年度実績 計2か月分）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（シフト制） ・年間休日：109日 ＜ 長期休暇、他 ＞ ・有給休暇（10日/入社後6ヵ月～に付与） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・産後パパ育休制度 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・子の看護休暇 ┗小学3年生終了までの子を持つ従業員が利用可能

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■通勤手当（規定） ■有給休暇 ■制服貸与 ■定期健康診断あり ■メンタルヘルスケア制度 ■副業制度（規定） ■短時間勤務制度 ┗未就学児を持つ従業員が利用可能 ■退職金制度（勤続3年以上） ■入社時研修制度（導入研修・OJTあり） ■日本茶インストラクター資格手当（月2万円） ┗初回受験費用を会社が補助

対象となる方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・基本的なPC操作（Excel、Word入力程度） ＜こんな方を歓迎します！＞ ✅「指示を待つ」より「今何が必要か」を考えて動ける方 ✅忙しい状況でも落ち着いて行動できる方 ✅立ち仕事や体を動かすことが苦にならず、健康管理ができる方 ✅効率的に仕事をこなし、プライベートも充実させたい方 ✅お茶・スイーツ・和の文化など「食」に関心がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【研修期間：1～3ヶ月】 1．導入研修（約2週間）： 本社（加賀市）や金沢の店舗にて、製造から店舗運営まで弊社事業全体を学びます。 この期間で、当社の使命や商品の背景を深く理解し、正社員としての基礎を固めます。 ※研修期間中の勤務時間は8:00～16:00となります。 ※導入研修に伴う交通宿泊費は会社負担です。 2．実務研修（OJT）： 配属後は、先輩社員がマンツーマンで指導します。 お茶の淹れ方や、接客スタイルなど、必要な実務を習得できます。

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス 【応募から内定までスピード対応！】 【STEP 1】応募 → 面接日程調整 ご応募から3営業日以内に、メールまたは電話でご連絡します。 ご都合に合わせて面接日を調整します。 【STEP2】面接日までに応募書類送付&WEB適性検査受検 応募書類： 履歴書（写真貼付）・職務経歴書 送付先：saiyo@kagaboucha.com 適性検査：ご自宅で受検可能です。後日受験用URLをご連絡します。 【STEP 3】面接（1回）、会社説明 、店舗見学 会社説明や見学も行いますので緊張せずにいらしてください。 集合場所：エキュート品川店 面接場所：品川駅周辺 貸し会議室を予定（詳細は面接日決定後に連絡） 【STEP 4】採用内定 勤務開始日はご相談に応じます。 面接から内定までは1週間を予定しております。