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正社員
東京電力ホールディングス株式会社

【26-グループ事業管理室-1】リスクマネジメント_東京電力全社の事業を支えるリスク管理

東京電力全社的な経営や事業運営に影響を及ぼすリスクを把握、関係部門と連携しながら、リスクマネジメントにおける対応方針の検討や改善提案を担う。企画から実行、モニタリング、改善まで一連でご担当頂きます。

年俸5,200,000円～10,500,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間40分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：124日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（年末年始・夏季休暇・ボランティア休暇）有給休暇：有（10～20日）（入社日より、入社月に応じて2～15日支給）

勤務地

東京電力ホールディングス株式会社

東京都千代田区内幸町１－１－３（本社本館）

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予定勤務地東京都千代田区勤務地勤務地① 事業所名：東京電力HD 本社所在地：東京都千代田区内幸町１－１－３（本社本館）最寄駅：JR 山手線新橋駅徒歩5分喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色日本のくらし、全産業の礎を支える国内最大のエネルギー会社。「安心で快適なくらしのためエネルギーの未来を切り拓く」というミッションを掲げ、経済中心地である首都圏を中心に、日本のエネルギーインフラを支え・つくり続けています

企業名東京電力ホールディングス株式会社求人名【26-グループ事業管理室-1】リスクマネジメント_東京電力全社の事業を支える仕事の内容東京電力全社的な経営や事業運営に影響を及ぼすリスクを把握、関係部門と連携しながら、リスクマネジメントにおける対応方針の検討や改善提案を担う。企画から実行、モニタリング、改善まで一連でご担当頂きます。 ■全社リスク方針の策定及び社内への浸透活動 ■各部門のアクションプランを継続的にモニタリングし、リスク観点から改善提言 ■社内外の環境変化を把握、全社共有や対応方針の検討支援 ■BCM/BCPの取りまとめや運用推進 ■リスク事案発生時の対外対応支援、再発防止策提言と全社展開 ■リスク管理に関する研修企画 ※全社レベルに及ぶテーマも多く、幅広い視点でリスクマネジメントに携わることができます。募集職種【26-グループ事業管理室-1】リスクマネジメント_東京電力全社の事業を支える

対象となる方

必要な経験・能力等【いずれか必須】■リスクマネジメント:全社企画運営、リスクアセスメント、リスク分析/評価、BCM/BCP策定/運用、危機管理/インシデント、コンプライアンス/内部統制/ガバナンス ■企画業務：経営・事業企画/ 事業戦略立案、中経・年度計画策定、全社PRJ企画運営 ■経営管理業務:予算/実績/KPI管理、事業部門の業績管理/経営分析、子会社・G会社管理【採用背景】事業環境の変化や社会から求められる要請の高度化に伴い、全社的なリスクマネジメント体制の強化を進めており、この度、組織強化の増員募集を行う運びとなりました。責任重大ではありますが、経営に近い立ち位置で仕事ができるやりがいも大きいと自負しております。学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：放射線取扱主任者技術士(その他)

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
在宅OK
土日祝休み
服装自由

給与/待遇

年俸5,200,000円～10,500,000円想定年収 520万円～1,050万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：年俸制備考：年俸￥5,200,000～￥10,500,000 基本給￥260,000～￥490,000を含む/月諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間無

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）自転車通勤可（一部従業員利用可）服装自由（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：各種財形貯蓄/持株会/ライフサイクル手当(配偶者、満24歳以下の子を扶養する場合)/子の看護休暇

職場環境・雰囲気

配属先情報 ※キャリア採用者が半数以上占める組織となっています。役員との距離、も近く、経営を身近で学ぶことができる環境です。

その他

備考 ■仕事内容の変更範囲：会社の定める業務 ■勤務地の変更範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■首都圏（東京、神奈川、埼玉、千葉等）を中心とした電力販売 ■資本金：1,400,900百万円設立：1951年05月代表者：代表執行役社長小早川智明従業員数：31,726人平均年齢：42.6歳資本金：株式公開：プライム市場主な株主：原子力損害賠償・廃炉等支援機構 54.7％日本マスタートラスト信託銀行(株) 6.2％本社所在地：〒100-8560 東京都千代田区内幸町１－１－３本社以外の事業所：■支社：東京/神奈川/埼玉/千葉/栃木/群馬/茨城/山梨/静岡の各地に有 ■発電所：青森/福島/新潟/茨城/千葉/東京/神奈川/長野関連会社：東京電力フュエル＆パワー、東京電力パワーグリッド、東京電力エナジーパートナー、東京電力リニューアブルパワー、JERA、テプコシステムズ、東京発電等その他備考・企業からのフリーコメント：《当社について》 ■1883年、東京電力の前身である『東京電燈株式会社』が設立し、4年後の1887年に電気事業を本格的に開始。日々、技術革新に取り組むことで安定供給を行い、日本が高度経済成長期の途上にあった1951年、新たに東京電力株式会社として事業を開始しました。 ※国内で先駆けて灯りをともしたのは、エジソンがロンドンとニューヨークで電気事業を始めてからわずか5年後のことです。 ■国内の販売電力量の約1/3を占めており、世界屈指のエネルギー消費国である日本の経済中心地である首都圏を支えています。 ■信頼性の高い設備と高度な技術力により、年間の停電回数・時間ともに世界トップクラスの安定性を維持しています。 ■当社は2016年度からホールディングカンパニー制を採用し、「新生東電」として福島第一原子力発電所事故の責任を果たすとともに各基幹事業会社が機動的に事業運営し新たな挑戦を行っていきます。新たに生まれ変わる東京電力の社員として、熱い気持ちを持って一緒に挑戦して頂ける方を募集致します。決算情報：決算期2021/03 売上高5,866,824百万円経常利益189,880百万円決算期2022/03 売上高5,309,924百万円経常利益44,969百万円 ※決済単位：連結

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。