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株式会社マイスターエンジニアリング

職種/仕事内容

企業名 株式会社マイスターエンジニアリング 求人名 【東京/情報システムマネージャー】グループ全体のIT戦略・DX推進をリード 仕事の内容 グループ全体の事業拡大を支える「IT基盤の戦略構築・推進」を担うプレイングマネージャーとして、IT戦略立案からDX推進、システム導入・運用まで幅広くお任せします。全社の最適化を見据えたIT戦略を実現頂きます 【詳細】■IT戦略・システム企画・アーキテクチャ策定：グループ全体の最適化を見据えたIT戦略・システムアーキテクチャの策定、IT戦略を実現するためのシステム化構想の企画・立案、新規ソリューションの探索・選定、PoCの計画・実行 ■マネジメント業務：システム導入・DX推進プロジェクトのマネジメント 、経営陣・関連部門長などへのレポーティング、メンバーのリソース管理・育成、チームマネジメント 募集職種 【東京/情報システムマネージャー】グループ全体のIT戦略・DX推進をリード

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給500,000円以上 想定年収 800万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥500,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：4ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（GW,夏季,年末年始に長期休暇有(9日以上)） 有給休暇：有（10～20日）（※入社時期によって変動があります。）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度あり

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス&エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工、施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング 等 設立：1974年06月 代表者：代表取締役社長 平野 大介 従業員数：1,375人 平均年齢：35.0歳 資本金：1,630百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒100-0005 東京都千代田区 丸の内１－７－１２ サピアタワー１５階 本社以外の事業所：＜研修センター＞ ME技術センター（千葉県）＜メカトロ事業所＞東京エンジニアリングセンター（東京都） 大阪エンジニアリングセンター（大阪府）他 関連会社：株式会社マイスター60,株式会社シグマコミュニケーションズ,アビサービス株式会社,エコー防災株式会社,指月電興株式会社,株式会社とだか建設他 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】1969年、東洋一の超高層ホテルの設備管理から事業を開始し、事業分野を半導体分野をはじめ、自動車や産業インフラ、産業機械などのメンテナンス・エンジニアリングにも拡げてまいりました。ファシリティ・メカトロニクスの両軸で盤石な基盤を持つ会社です。 次世代のものづくりに欠かせないフィールドで、専門技術を持ったマイスターのエンジニアが幅広く活躍しています。 【働きやすさを大切にしています】 ■「異動割合は、全体の2.6％」安定した長期プロジェクト案件がメインとなる為基本的には異動が無く、一つの配属先で長く働いていただきます。■入社時は充実した研修をご用意。ご経験や配属先に合わせカスタマイズした研修となります。各業界/分野ごとに業界大手メーカーとコラボした研修もあり実践的な内容を学んでいただけます。配属後も6ヵ月に1回面談を実施し、キャリアの相談や安心して働けるようサポートをいたします。 【キャリアステップ例】入社後：個別作業者、2年目：作業責任者、4年目：チームリーダー、7年目以降：統括リーダー 決算情報： 決算期2024/03 売上高31,151百万円 ※決済単位：連結