• 契約社員

オンキヨー株式会社　大阪本社

職種/仕事内容

仕事内容 ＼ 成長企業で会社の仕組みを創る！人事総務のポジションを募集 ／ 「音や振動」に関する技術開発から、人気アニメとのコラボ商品まで、幅広い事業で成長を続ける当社。 １９４６年創業オーディオメーカーの開発・マーケティング部門が独立し、「音で世界をかえる」をビジョンに５期目を迎えます。 そんな会社の成長を支える土台づくりとして、あなたの力が必要です。 これまでの実務経験と改善力を活かし、会社全体を支えるバックオフィスで活躍しませんか？ ＼★POINT★／ ①プライベートとの両立：在宅メインで休暇も充実しており、柔軟な対応が可能です。子育てや介護をしている社員も活躍しており、プライベートと両立しやすい環境です。 ②一から形にできる面白み：今回の募集は体制強化に向けた採用です。 ご入社いただく方には、定型業務の標準化や効率化、また規程の改定などにも携わっていただき、安定的な組織基盤をチームで作っていきたいと思っています。 新しい提案やアイデアを重視しますので、「もっとこうしたらいいのでは？」をカタチにしやすく、組織を良くしたい！という想いを行動にできる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ 管理部門の労務メインの人事、総務をお任せします。 幅広い業務を記載していますが、ご自身の習得度合いを見ながら、定型作業から教えますのでご安心ください。 ■人事（労務・制度管理） ・委託先（社労士事務所）との連携：勤怠データ作成、整備、社労士との連携 ※給与計算は委託先が行います ・労務データの集計、資料作成 ・従業員からの労務に関する問合せ対応 ・法改正による社内規程整備（就業規則 など） ・入社・退社に関連する社内手続き ・各種助成金の申請 ■総務 ・各種保険の契約や更新手続き ・オフィスや設備（コピー機・電話・エアコン等）などの管理 ・庶務（郵便物の管理、備品の発注） ＜こんな方におすすめ＞ ✅子育て等でのブランクもOK！ ✅1日5～6時間×週4～5日の時短勤務も可 ✅土日休みの平日のみのお仕事 ✅柔軟な働き方でプライベートと仕事の両立が可能 ✅在宅勤務と出社のハイブリッド勤務 ✅駅チカオフィス♪ ✅経験を活かして、バックオフィスとして活躍 ✅長期安定勤務可能 ＜入社後の流れ＞ まずは勤怠データの集計・整備など、労務の定型業務を覚えていただきます。 改善ポイントがあれば、課題洗い出しやフローの整備も是非着手していただけると嬉しいです。 その後はスキルや経験に応じて、業務の幅を広げていきます。 少しずつ当社の雰囲気や働き方に慣れていってください！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 大阪メトロ堺筋線 長堀橋駅 徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 勤務時間：9:00～17:30（実働7時間40分・休憩50分） 在宅：週3日程度。週2回程度は出社を考えてますが、ご相談も柔軟に応じます。 残業：ほとんどありません 上記時間帯で ◎1日５～６時間×週4～５日勤務 で応相談 フルタイム希望の方もOK （例） ①9:30〜15:30 （実働5時間） 週５日勤務 ②10:00〜17:00 （実働6時間） 週４日勤務 ③11:00〜17:00 （実働5時間） 週５日勤務 契約更新期間：更新期間：１年更新 更新上限：なし

給与

時給1,300円～1,400円 給与詳細 基本給：時給 1300円 〜 1400円 ◆賞与：会社の業績によって支給あり ◆昇給：年１回 ◆在宅手当あり（上限3000円） ◆通勤手当実費支給 ◆ノートパソコン・モニター貸与あり 【給与例】 給与例 月額換算： ＜1日 5時間 × 週4日 勤務＞ 112,671円+3000円（在宅手当）+通勤費 +時間外手当（発生した場合） ＜1日 6時間 × 週5日 勤務＞ 156,000円+3000円（在宅手当）+通勤費 +時間外手当（発生した場合） ＜フルタイム勤務＞ 201,082円+3000円（在宅手当）+通勤費 +時間外手当（発生した場合）

休日休暇

休日休暇 土日祝休み ※年数回、土曜日出社あり（有給推奨日） 年間休日123日 長期休暇：年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険加入（加入要件を満たした場合） ◆冷蔵庫・レンジ使用可