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医療法人社団 有相会　タムスグループホーム花見川

職種/仕事内容

仕事内容 グループホームにおける介護業務全般をお任せします。初任者研修～応募受付中です。 【業務内容】 ・生活援助、身体介護 掃除、洗濯、調理、食事、入浴、排泄などのサポート ・健康管理 バイタルチェックや服薬管理 ・認知症の進行緩和 リハビリ、レクリエーション ・夜勤時の見守り 就寝準備や夜間の巡回、体位変換 【応募要件】 初任者研修をお持ちの方 実務者研修・介護福祉士の方は尚歓迎 タムスグループホーム花見川について タムスグループホーム花見川は急性期から慢性期まで対応する最成病院が24時間バックアップしているグループホームです。 最成病院、訪問看護ステーションなどが周辺にある他、介護医療院とデイケアが併設しています。 タムスグループ全体では回復期専門病院や高齢者専門病院、特別養護老人ホームなどを東京、千葉、埼玉で展開しています。 施設概要／みんなが、家族のように。 ■開設：2008年4月 ■定員：18名（2ユニット） ■建物：地上2階建て ■運営方針： 「家庭的な生活環境を提供」「地域社会とのつながりを重視」「利用者お一人お一人の権利を尊重」 入所者様の一日 家庭的で快適な生活環境を提供するために入所者様に寄り添います 7:00起床 7:30朝食 8:30掃除 9:00ラジオ体操 9:15健康チェック 10:00お茶 10:30お散歩 12:00昼食 13:30お風呂・余暇活動 15:00おやつ 16:00余暇活動 18:00夕食 19:00談話・余暇活動 21:00就寝 待遇・福利厚生／長く勤務いただくための制度を多数ご用意しています。 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・賞与（選択制） ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・単身寮 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・制服貸与 ・車、バイク通勤OK（駐車場あり） ・資格取得支援制度 ※各項目規定あり

勤務地

アクセス

アクセス 京成本線八千代台駅より車で5分（徒歩20分） ※車通勤可能

勤務時間

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 ・勤務時間： [1] 07:00～16:00 [2] 10:00～19:00 [3] 16:15～09:15 [4] 08:00～17:00 [5] 08:45～17:45 シフトサイクル：1ヶ月 シフト確定時期：シフト開始の10日前 [3]は夜勤時の勤務時間です

給与

月給256,000円～318,000円 給与 月給 25万6000円～31万8000円 （一律手当を含む） ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は夜勤手当（10,000円×4回）、処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 【応募要件】 ・初任者研修以上をお持ちの方 交通費：交通費支給 ＊交通費規定支給 車通勤OK、職員専用駐車場あり ＜在籍職員の通勤エリア＞ 千葉市（花見川区、美浜区、稲毛区）、八千代市、習志野市、四街道市、佐倉市ほか ＜近隣の駅＞ 八千代台駅、京成大和田駅、勝田台駅駅、実籾駅、新検見川駅、八千代中央駅など

休日休暇

休日 年間休日119日（シフト制） ※2026年度からは年間休日121日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ※医療法人ならではの医療費補助制度があります※ グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助 （対象：職員本人と配偶者、お子様：100％） 歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外

職場環境・雰囲気

職場環境 【従業員構成】 タムスグループは、幅広い年代の方に活躍していただいております。 そして、子育てママや主婦（主夫）活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。 副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。 ランチはお弁当持参OKです。ご自由にお過ごしください。 私たちは創業30年で従業員6,000名以上にまで成長しました。 これからもあらゆる方が活躍しやすい環境を整え、成長を続けるタムスグループで、あなたのチカラを活かしてください。

その他

その他 グループホーム、未経験OK、入社日相談OK、シフト制、昇給あり、賞与あり（選択制）、交通費支給、敷地内全面禁煙、制服あり 【ブランド名】 医療法人社団 有相会 【事業内容】 病院・訪問看護・介護医療院・グループホーム・保育施設の運営