• 正社員

キアラリゾート&スパ浜名湖

職種/仕事内容

仕事内容 会員制リゾートホテルスタッフ、ＫＩＡＲＡリゾート＆スパ浜名湖。 特別な時間を過ごされるお客様をおもてなしするお仕事です。 『ナイトフロント業務のマネージャーの募集となります。 翌日のフロント準備、フロント業務、夜間の見回り、お客様の対応など（内線対応、アメニティ補充やお困りごと） 他ナイト業務のスタッフと連携をして業務を行います。突発的な対応は日中に比べて少ない為、一つ一つの業務を しっかり進めたい方にピッタリです。』 【当社について】 健康や美容をコンセプトにした 「kiaraリゾート&スパ浜名湖」 浜名湖を一望できる大型施設 「浜名湖レークサイドプラザ」 二つのリゾートホテルを運営する法人です。 温泉施設も備わっており、 愛犬との宿泊も可能、 さまざまなサービスを用意して お客様の幸せな時間を演出します。 「ただ一度の宿泊」と、 「会員」の大きな違いは、 この地に特別な思い入れを持つ、 お客様を増やせる点にあります。 「浜名湖にきてよかった」 そんな思い出を重ね、 この地のファンを増やすことが 私たちのミッションです。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 奥浜名湖駅より徒歩10分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり2088時間 ①22：00～7：00（実働8時間、休憩1時間） ②22：00～9：00（実働８時間、休憩3時間） ＊週5日～､8h勤務

給与

月給257,500円～280,800円 給与詳細 基本給：月給 25万7500円 〜 28万800円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験等で変動する為、面接にて最終確定します。 賞与は業績により支給 【給与例】 給与例 年収 300万円（⼊社 1年⽬、27歳 ・⼀般職） 年収 350万円（⼊社 4年⽬、30歳 ・主任） 年収 400万円（⼊社 3年⽬、35歳 ・⽀配⼈）

休日休暇

休日休暇 月6~8日休み ・介護休業 ・育児休業

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社員研修旅行（年1回） ・優秀な成績･評価に値する職員への表彰（年1回） ※3年以上の勤務実績がある者に限り、海外研修旅行 ・BBQ+2次会カラオケ（高稼働時期夏休み前の実施） ・ボーリング大会+表彰式食事会+2次会カラオケ（年2回） ・ゴルフコンペ+表彰式食事会+2次会カラオケ（年2回） ・社員証 兼 会員証 ※会員制ホテルならでは職員も会員証を持ち会員権利を利用できる ・社会保険完備（雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦） ・交通費規定支給 ・制服貸与 ・表彰制度（永年表彰） ・独⾝寮（⽉1万6500円〜2万7000円／家電ありエアコン・冷蔵庫・電子レンジ・洗濯機）※条件有り ・社員⾷堂（1⾷275円） ・温泉利⽤（無料） ・結婚・出産祝⾦ ・弔慰⾦ ・傷病⾒舞⾦ ・社員旅⾏ ・BBQあり（会社主催／9⽉）

対象となる方

求めている人材 未経験･ブランクありＯＫ！ 経験者大歓迎！

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名