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正社員
株式会社オール

マーケティング企画(店頭施策・VMD)

店頭で試せる、アイデア発想のマーケティング

交通・アクセス浜松町駅徒歩3分地図を見る
月給255,000円～320,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり7時間45分平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 22日 9：00～17：45 実働：1日あたり7時間45分（休憩1時間） ※平均残業時間は月5時間程度。新製品の発売時期や業務状況によって異なります。

休日休暇

休日休暇 ●年間休日123日完全週休二日制（土・日） ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇（5日） ■GW休暇 ■有給休暇（有給消化率：81％ ※2026年1月現在） ■慶弔休暇 ■特別休暇（結婚・出産）＼5日以上の連続休暇が取得可能です／

勤務地

株式会社オール

105-0013東京都港区浜松町１丁目２２番５号浜松町センタービル１階

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アクセス

交通・アクセス浜松町駅徒歩3分

仕事内容

仕事内容「どう見せれば売れるか」を、実際の店頭で試せる仕事！骨伝導イヤホンをはじめとするオーディオ製品について、家電量販店や雑貨店（ロフトなど）の店頭で「お客様に手に取ってもらえる売り場」をつくる、店頭マーケティングの仕事です。商品の魅力をどう伝えれば購買につながるかを考え、POPデザインや什器レイアウトといった施策に落とし込み、実際の売り場で試していただきます。【具体的な業務】 • 担当エリア（東京・埼玉・神奈川・千葉など）の店舗を巡回し、売り場の見え方・客動線をチェック • 商品の魅力が伝わるPOP・陳列プランを企画し、店舗担当者と調整のうえ設置 • 施策実施後の売上変化を検証し、次の店頭施策に反映 • 新製品発売時の売り場立ち上げ（訴求ポイントの設計を含む）「POPを置いてわかりやすくする」「棚の高さを少し変える」といった小さな施策の工夫で、売上が2倍以上変わることもあります。自分が考えた見せ方がそのまま店頭に反映され、結果が数字で返ってくるのがこの仕事の面白さです。一方で、施策を提案するには商品知識や競合との違いを正しく理解している必要があり、最初は狙い通りの成果が出ないこともあります。【1日の流れ】 • 9:30 業務開始（施策準備・資料確認） • 10:30 店舗訪問（売り場施策の実行・検証） • 12:00 ランチ • 14:00 店舗訪問（売り場施策の実行・検証） • 18:00 業務終了（直行直帰）移動は電車。施策実施は平日のみで土日祝日は休み、有給消化率81％、平均残業5時間前後。マーケティング視点でじっくり考える時間とプライベートを両立できます。入社後は座学研修（ビジネスマナーなど）と同行OJTで、店頭マーケティングの基本と実践を学べます。

対象となる方

求めている人材【歓迎】・アイデアを活かした仕事をしてみたい方・「どう見せれば売れるか」を考えるのが好きな方・小売店（コンビニ、スーパーなど）での販売・接客経験がある方・自分の施策が形になり、結果として見えることにやりがいを感じる方・一つの分野をとことん極めたい方【人物像】・人と話すことが好きで、店舗担当者と協力しながら施策を進められる方・分からないことも積極的に聞き、前向きに学ぶ姿勢がある方・真面目・誠実で、何事も責任感を持ってやり遂げられる方・明るい性格で、挨拶や受け答えがしっかりできる方マーケティングの実務経験がなくても、現場で施策の企画・実行・検証を繰り返しながら学べる環境です。店頭という「生きた売り場」でマーケティングを実践したい方におすすめです。

職種

営業企画、商品企画、マスマーケティング

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
資格取得支援あり
フリーター歓迎
学歴不問
固定時間制
転勤なし
経験不問
未経験者歓迎
経験者歓迎
研修あり
ブランクOK
交通費支給
駅近5分以内
長期休暇あり
土日祝休み
友達と応募OK

給与/待遇

月給255,000円～320,000円給与詳細基本給：月給 25万5000円〜 32万円固定残業代：あり【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記月給には40時間分（62,200円以上）の固定残業代が含まれています。超過分は別途支給します。 ※試用期間有り(3か月) ※試用期間前に10日間の研修期間（1日9,600円の支給）があります【給与例】給与例 306万円（23歳・入社1年） 324万円（25歳・入社2年） 418万円（30歳/リーダー職＋インセン込み・入社3年）

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヵ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】昇給あり（当社規定による） ■社会保険完備 ■営業・通勤交通費全額支給 ■定期健康診断 ■社員割引制度 ■インセンティブ（半年に1回支給） ■役職手当 ■出張手当 ■出産手当 ■結婚手当 ■永続勤務手当 ■PC・iPhone貸与 ■ベネフィットワン（レジャー施設や飲食店を割引価格で利用できる福利厚生サービスです） ■資格取得支援制度 ■ノー残業デーあり（毎週水曜日）

職場環境・雰囲気

職場環境先輩社員の前職は、医療事務、タクシードライバー、製造業、運送業などさまざまです。家電量販店での勤務経験や、通信商材・家電商材の販売経験がある方であれば、店舗の空気感や売場の動き方を理解している分、強みを発揮しやすいです。

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス STEP1 Web履歴書による書類選考 STEP2 一次面接（Web） STEP3 最終面接（Webまたは対面）＋性格診断テスト STEP4 内定 ◎おめでとうございます！ - ◎柔軟な対応を心がけています！ - ■応募から内定までは2週間以内を予定しています。 ■応募から入社までは1～2ヶ月を予定しています。 ■入社日・面接日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。 ■一次面接はWeb面接、二次面接は対面面接となります。 - ★面接日程の調整もお気軽にご相談ください！ - 日程変更をご希望の際は、可能な限り前日までにご連絡いただけますと幸いです。当日に体調不良になったり、急用が入ったりした場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接日程を決めます。 - ★面接にはリラックスしてお越しください！ - 面接はお互いを知る場にしたいと思っています。ぜひリラックスしてお越しください。「働き方や教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。＼採用担当からのメッセージ／表現活動で培った力は、決して無駄になりません。人の心を動かすために考えてきたこと。見せ方にこだわってきたこと。本番に向けて準備し続けてきたこと。うまくいかなかった時も、次に向けて改善してきたこと。そのすべてが、売場づくりや営業の仕事に活きます。次は、あなたのアイデアで“売れる売場”をつくってみませんか？