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ジェコス工事株式会社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 ━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ━━━━━━━━━━ ✅豊富な経験・実績がそのまま年俸に反映 └年俸550万円～950万円。経験・能力を考慮して決定するため、これまで培ってきた実力を正当に評価します。 資格手当は別途、月最大3万円支給されます。 「年収は入社時より下がることは絶対にない」 という最大の強みがあります。 ✅65歳定年、長く安心して働ける環境 定年後も役職定年なし。60歳以降も年齢による報酬減はありません。 ✅JFEグループの安定基盤 親会社は東証プライム上場のジェコス株式会社。 年間9000件の案件を確保しています。 ━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━ ✋仕事内容✋ ━━━━━━━━━━ 建設現場での作業をスムーズに進めるための、 施工管理業務をお任せいたします！ 受発注や人員の手配・調整は 親会社にて対応しているため、 現場での仕事に集中できる環境です。 ◆具体的には◆ ・重仮設資材の打込・引抜工事の管理・監督 ・山留・構台の架け払い工事の管理・監督 ・ソイルセメント連続壁工事現場での管理・監督 案件の約7割は建築工事。 大規模商業施設や超高層ビルなどを手掛けます。 残り約3割は土木工事で、 道路・鉄道・橋梁などの案件があります。 有名競技場、駅、空港など、多くの人が 利用する場所に関わる機会もあります✭ これまで積み上げてきた経験・資格を そのまま活かせる現場です。 ━━━━━━━━━━ ━━━━━━━━━━ ✅ある1日の流れ ━━━━━━━━━━ 08:00｜現場へ直行・業務スタート 10:00｜現場巡回・進捗チェック 12:00｜昼休憩 13:00｜午後の工事を確認 15:00｜安全・品質チェック 16:30｜進捗確認・翌日の準備 17:00｜業務終了・現場から直帰 ※現場・工事内容により異なります。 ━━━━━━━━━━ ✅入社後のフォローについて ━━━━━━━━━━ 経験者でも、まずは2週間の入社時研修で 当社の進め方をしっかり確認できるので安心です。 本社で行ないますが、地方の方には 宿泊代と交通費を支給。 その後はOJTを通して現地の業務に慣れながら、 無理のないペースで担当現場を任せていきます。 ━━━━━━━━━━ ☕職場環境について☕ ━━━━━━━━━━ 親会社の「ジェコス株式会社」と連携し、 施工管理を担う存在として機能。 年間9000件の案件を確保する安定基盤のもと、 定着率90％以上の働きやすい環境です。 〈研修制度充実、40代・中高年活躍中、管理職登用実績あり、資格取得支援充実、髪型・髪色自由〉 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ジェコス工事株式会社の魅力⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩定年65歳、役職定年なし。60歳以降も報酬減なしで長く安心して働ける環境 ⏩実務経験・資格に応じて年俸550万円～950万円。資格手当は別途、月最大3万円支給！ ⏩親会社（ジェコス）への転籍制度導入、キャリアの選択肢が広がります 【気になる！Q&A】 【Q】どんな案件があるの？ 【A】有名競技場、駅、空港などがあります。案件の7割は建築工事（大規模商業施設、超高層ビルなど）、残りの3割は土木工事（道路、鉄道、橋梁等）です。大型案件は複数名体制で進めます。 【Q】工期は？ 【A】1、2週間～1ヶ月程度の案件がメインです。主に担当するのは1～2週間の杭打ち工事。現場の土工事は掘削業者が行ない、その後再入場して山留を当社が手掛ける流れです。小さなマンションの杭打ちだけの場合、2～3日で完了することも。材料を何万トンも使用する案件は、年単位で作業を進めます。 【Q】どれくらいの人と関わるの？ 【A】数十社の協力業者さんと協力しながら作業を進めます。杭打ちだけだと4～5人、大きな現場だと30人など案件によってさまざまです。 【Q】毎日現場に行って作業するの？ 【A】常駐が基本です。会議などでオフィスに行くとき以外は、基本的に現場で業務を進めます。