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株式会社ダイニングエッジのアルバイト・バイト求人情報-01

  • 正社員
株式会社ダイニングエッジ

津田沼駅前エリアにあるカフェでの店舗運営・店長候補

10月末オープン★コメダ珈琲店の店長!研修や週休2日、充実の手当で20代・30代も安心✨キャリアUPも❗️

  • 月給350,000円~400,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 7:00〜22:00 1日の労働時間:8時間、休憩1時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週の平均労働時間40時間以下) 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 残業時間 残業:あり 試用期間: あり 入社後3ヶ月を目安に試用期間を設けていますが、期間中の給与や待遇に変更はありません。

休日休暇

休暇・休日: ●週休2日制(月9~10日休みほど) 前半・後半の月2回シフト作成。ひと月に2~3回は2連休を取得可能です! 月火/水木など、平日の曜日固定でシフトを組んでいることが多いです♪ ●大切な日には【土日休み】 【5日以上の連休】なども取得可能です! ◇有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日) ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇・育児休暇(男性の取得実績もあり) 年間休日 : 108日
勤務地

勤務地

株式会社ダイニングエッジ

浜町2丁目1-1

地図を見る

勤務地: 受動喫煙対策: 喫煙スペースあり 受動喫煙対策(詳細): 施設館内に喫煙所あり

仕事内容

仕事内容

アピールポイント: \\⭐️20代30代の若手が活躍中⭐️// 経営と現場を動かす✨ スピード感あふれる環境 アイデアがすぐ形になる 大きなやりがいを体感! ◆自分発信で店舗が変わる 経営陣と直接対話でき 意思決定もスピーディ✨ 構想をすぐ事業に反映! ◆ダイレクトな達成感 現場での成果がそのまま 会社の成長へ繋がります やりがい抜群のポジション ◆街とお客様に貢献✅️ 数字の達成だけでなく 笑顔をつくる店舗づくり 社会性ある経営を実現✨

仕事内容: 津田沼の新店舗で 店長候補として活躍! ◆事前研修で安心スタート オープン前に既存店舗で 実地研修を行ないます! ◆将来の独立を応援! 暖簾分け制度を利用して 自分の店舗を持てます! ■仕事内容■ 新店舗のオープン準備や 店舗運営全般を担当! 詳しい業務内容 -------------------- ✅️オープン準備や研修 ✅️売上・コストの管理 ✅️スタッフの採用・育成 ✅️サービス水準の維持 ✅️本部・マネジャー連携 ✅️店舗の販促企画・立案

対象となる方

求める人材: 【応募資格】✨ ◆活躍中のメンバー✨ 店長経験1年以上の方や マネジメント経験がある方が活躍中! ◆こんな方にぴったり! ・自分の裁量で店舗運営したい方 ・主体性とリーダーシップがある方 ・マネジメントスキルを磨きたい方 ・エリアマネージャーを目指す方 ・数字やPL意識が高い方 ・チームと信頼関係を築ける方 ・経営的な視点を養いたい方 ・土日祝休みも平日休みも欲しい方 ・正社員で安定して長期で働きたい方 【こんなKWでお探しの方も◎】 飲食店・店舗責任者・店長 マネジメント・エリアマネージャー 本部職・店舗運営・正社員

仕事の特徴

  • 変形労働時間制
  • 交通費支給
  • 昇給あり
給与/待遇

給与/待遇

月給350,000円~400,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥350,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥85,700(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 店長:月給35万円以上スタート (経験やスキルによって、店長代理スタートの場合もあります。) 【月給の内訳】 ・基本給264,300円〜+固定残業代85,700円/45時間分 ※超過分は別途支給(サービス残業なし) ※経験やスキル、前職給与を考慮して初年度年収を決定します。 ※賞与・インセンティブは業績により変動(最多で年3回) <年収例> 給与アップ可能◎ 年収580万円/32歳・入社4年目・エリアマネージャー (月給40万円+賞与・インセンティブ) 年収510万円/33歳・入社2年目・店長 (月給38万円+賞与・インセンティブ) 年収400万円/20歳・入社1年未満・社員 (月給28万円+賞与・インセンティブ)

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・交通費全額支給 ・社員割引あり(コメダ珈琲店の飲食) ・まかない制度(勤務中の飲食補助) ・制服貸与 ・研修制度(入社時研修+OJT) ・残業手当 ・役職手当 ・家族手当(子ども1人につき2万円)※中学卒業まで ・引越し手当(礼金・仲介手数料・引越し費用)※規定内 ・慶弔見舞金制度 ・資格取得制度 ・育児・介護休暇制度 ・定期健康診断 ・携帯・PC貸与(業務内容に応じて支給) ・社内イベント(経営合宿・懇親会・新店オープン視察 など) ・ストックオプション制度(要検討/条件により付与)
その他

その他

その他: WEBから24時間応募受付中!  ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1)数分でカンタン応募完了 2)担当者から折り返しご連絡 3)選考フロー 4)採用! ※本求人は『DYM就職』が安心・安全にサポートする取扱求人です。 ================= 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です 株式会社DYM TEL:03-5745-0200 ================= 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
応募情報

応募情報

採用予定人数

11名以上

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

株式会社DYM

事業内容

人事・人材サービス

所在住所

1410032 東京都品川区大崎1丁目11番2号

代表者

水谷 佑毅

代表電話番号

0357450200

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  • 月給350,000円~400,000円

  • 勤務時間・曜日: 7:00〜22:00 1日の労働時間:8時間、休憩1時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週の平均労働時間40時間以下) 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 残業時間 残業:あり 試用期間: あり 入社後3ヶ月を目安に試用期間を設けていますが、期間中の給与や待遇に変更はありません。

  • 掲載開始日:2026/08/27

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    原稿ID:59fa7ee09f4ab90a

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