• 正社員

株式会社STAYGOLD

職種/仕事内容

企業名 株式会社ＳＴＡＹＧＯＬＤ 求人名 【EC・オークション部門：出品品質管理】 仕事の内容 STAYGOLDが展開する全国の店舗から集まるリユース商品を、ECサイトを通じてお客様へお届けする前の最終的な「品質の砦」として真贋鑑定・検品を行う専門チームです。 取り扱う商材はブランド品、時計、ジュエリー、貴金属、アパレルなど様々です。EC事業の品質と信頼性を左右する、極めて重要なポジションです！ 【主な業務内容】 ・商品の真贋、相場、状態確認 ・マニュアル資料作成 ・EC商品ページチェック など 募集職種 【EC・オークション部門：出品品質管理】

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 10:00～19:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

給与

月給307,692円～350,000円 想定年収 400万円～455万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥307,692～ 基本給￥243,092～ 固定残業代￥646,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（業績連動賞与） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：110日 （内訳） 完全週休二日制 夏季3日 年末年始3日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：慶弔休暇/産休・育休(取得実績100％※男女ともに実績あり)/介護休業/定年60歳

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：デザイナーズブランド衣料、アクセサリー、バッグ、靴、時計、貴金属、宝飾などの買取および販売。実店舗 48店舗とECサイトの販売チャネル・自社オークションの開催 設立：2014年04月 代表者：代表取締役 柏村 淳司 従業員数：504人 平均年齢：30.0歳 資本金：90百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒150-0011 東京都渋谷区 東３－１１－１０ 恵比寿ビル５階 本社以外の事業所：札幌/仙台/大宮/上野/池袋/新宿/渋谷/恵比寿/銀座/横浜/川崎/町田/吉祥寺/千葉幕張/静岡/名古屋/なんば/心斎橋/梅田/天王寺あべの/兵庫/京都/兵庫/広島/福岡 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】株式会社STAYGOLDは、メンズアパレルを中心に、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っているリユース業界のベンチャー企業。ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、全国に21の直営店と多数のフランチャイズ店を展開している急成長企業です。日本国内のリユース市場は近年、右肩上がりに成長し続けており、2025年には市場規模が3.5兆円に及ぶとみられている中で、同社が重視しているのが、潜在的な買取需要の掘り起こしを狙ったWEBマーケティングの強化策。リスティング広告やランディングページの制作と運用に力を注ぎ、WEBマーケティングや広告デザインの力で、不要品の買取サービスをより身近なものにするという戦略を考えています。社員数が300名を超え、今まさに拡大期を迎えている同社。ユーザーの視点に立った店舗運営とWEBマーケティングで、リユースという言葉を世の中の当たり前にすることを目指しています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】・リユース業界での査定・買取経験 （1年以上）・真贋スキル ・基本的なPCスキル（Excel・データ入力など） 【歓迎スキル】 ・ブランド品に関する真贋知識・実務経験 特にラグジュアリーブランド（例：エルメス、シャネル、ルイ・ヴィトンなど）の真贋経験がある方。 ・最新の偽造技術や真贋ポイントに関する知識を常にアップデートしている方。 ・多品目・多カテゴリーの取り扱い経験 バッグ、時計、ジュエリーなど、幅広いブランド・アイテムの真贋ができるスキル。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。