• 正社員

Kids Duo 永福 株式会社ジニアス

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、スクール長/マネジャー、その他保育 ─────────────────── ✅数字に追われる営業からはもう卒業！ テレアポ・飛び込みなしの完全反響型◎ 裁量大きく最短半年で管理職（教室長）へ！ ─────────────────── 英語で預かる学童保育 「Kids Duo（キッズデュオ）」にて、 教室の運営管理やマネジメント業務全般を お任せします。 来春の体制強化に向けた増員募集です。 ゆくゆくは教室の売上管理や スタッフ育成を担う「教室長」としての 活躍を期待しています！ ――【 お仕事内容 】――――――― ⏩ 反響対応（入会のご案内） ➤新規開拓・テレアポ・飛び込みは 一切ありません。 HP等からお問い合わせいただいたお客様 （保護者様）へのヒアリング・プランの ご提案・入会手続きなどを担当します。 ⏩ 教室の運営・KPI管理 ➤「〇月までに生徒を〇名にする」 といった目標に向けたイベント企画や ご案内を行います。 個人の過度なノルマはありませんが、 教室の目標達成度合いは賞与でしっかり 評価・還元します！ ⏩ スタッフのマネジメント ➤ネイティブ講師やバイリンガル講師、 受付・送迎スタッフ(現在〇名在籍)と連携し、 円滑なスクール運営を指揮します。 ※レッスン自体は講師が行うため、 英語力は不問です！ ⏩ 保護者様とのリレーション構築 ➤日々の出迎えや見送り時の コミュニケーション、 子どもの成長度合いのフィードバック などを通じて信頼関係を築きます。 ――――――――――――――――― |◤ 未経験から早期に昇格可能！ 「ポジション」と「裁量」が手に ◢| ――――――――――――――――― 入社後は先輩スタッフがしっかりサポート！ マネジメント未経験でも、 これまでの顧客折衝経験などの対人スキルや ビジネスセンスを活かし、 早ければ入社半年〜1年で「教室長」へ 昇格可能です。 ――――――――――――――――― |◤ 英語力不問！業界未経験歓迎！ マネジメントに専念できる環境 ◢| ――――――――――――――――― レッスンや英語でのコミュニケーションは 講師が担当するので、語学力は必要ありません。 あなたのミッションは、 スタッフが働きやすい環境を作り、 教室のファン（生徒）を増やすこと。 日本語でのコミュニケーションと 運営業務に集中できます！