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有限会社濱畑電気防災

仕事内容

仕事内容 ✅ AIに奪われない、一生モノの“国家資格”の資格取得サポート ✅ 完全未経験の30~40代・女性スタッフも活躍中！ ✅ 賞与年2回＋手当充実（住宅・資格・家族など） ✅ 週休2日＋長期休暇あり（GW・お盆・年末年始） ✅ 17時退勤可能でプライベートも充実 - 【✨どんな仕事？】 マンション・学校・病院などにある、火災報知器・消火器・誘導灯など「消防設備」 の取り付け・点検を行います。 ・火災報知器や誘導灯などの取り付け・交換 ・点検機器を使った設備の動作チェック ・報告用の写真撮影や簡単なデータ入力 消防設備は、法律で設置が義務付けられている“なくならない仕事”。 景気に仕事量が左右されにくく、AIや機械だけではできない、 “人の手” が必要な仕事です。 【✨未経験スタートの流れ】 ①工具の名前を覚えるところからスタート ・ドライバー・ペンチなど、道具の使い方を先輩と一緒に練習 ②先輩のサポート業務から ・器具を渡したり、写真を撮ったり、簡単な作業からお任せ ③社内の練習設備で反復トレーニング ・現場に出る前に“何度も試せる”ので、落ち着いて覚えられます ④国家資格の取得へ ・「消防設備士」「電気工事士」などの資格取得費用は会社が全額負担 「いきなり現場に放り出される」ようなことはありません。 チームで現場を回るので、いつもすぐ横に先輩がいる安心感があります。 【✨1日のスケジュール（例）】 8:00 朝礼・その日の作業内容を確認 8:30 取り付け・点検スタート 12:00 お昼休憩（しっかり1時間） 13:00 午後の作業（設備チェック・写真撮影・片付けなど） 17:00 作業終了 ※現場が早く終わればそのまま直帰OKのこともあります。 【✨当社で働くメリット】 ・「一生なくならないインフラ×国家資格」で将来が変わる ・消防設備は法律で設置が義務のため、需要が安定 ・AIや自動化では代替しづらい、“現場での判断力・手作業”が武器になる ・「消防設備士」「電気工事士」などの資格は、 転職市場でも評価される“一生モノ” の技術 【✨働きやすさ・福利厚生】 ・残業は月20時間以下（前職より“自分の時間”が増えた社員多数） ・週休2日制＋長期休暇（GW・お盆・年末年始） ・5日以上の連休取得もOK（旅行・帰省もしやすい） ・経験に応じて社用車支給（通勤にも使用OK※規定あり） ・Netflix無料などユニークな福利厚生あり ・今の作業着・空調服のデザインは社員で話し合って決定→「着たい作業着」で仕事ができる現場です 【✨雰囲気・人間関係】 ・代表との距離が近く、現場の声を即反映してくれる会社 ・年齢も幅広く、冗談を言い合えるアットホームな雰囲気 ・同じ趣味のメンバー同士で釣り・スノボに行くことも 【✨社員インタビュー（30代男性）】 ──この仕事を選んだ理由は？ 「最初は『とにかく手に職つけたい』くらいの気持ちでした。 でも、仕事を続けるうちに、消防設備がどれだけ大事かがわかってきて、 『自分のやってることが、人の命を守っている』と実感できるようになりました。」 ──未経験でも大丈夫？ 「工具の使い方から丁寧に教えてくれますし、 社内に練習用の設備があるので、現場に出る前に何度も練習できます。 資格も会社が全部費用を出してくれるので、 “働きながら成長できる” のが一番の魅力ですね。」 ──職場の雰囲気は？ 「代表とも普通に話せますし、現場の意見も聞いてくれます。 ふざける時はしっかりふざけて、仕事はきっちりやる。 メリハリのある、居心地のいい職場だと思います。」