• 契約社員

Your Partner東大阪4

職種/仕事内容

仕事内容 【この求人のポイント】 ✅ 新規事業所オープニングスタッフとして立ち上げに携われる ✅ 月収40〜42万円スタート！成果次第で正社員登用・昇格も最短 ✅ 設立3年半で14拠点・年商2億突破！拠点拡大中の急成長企業 ✅ 経営陣直下で裁量大！ベンチャーで幹部候補に挑戦 【弊社について】 Your Partner株式会社は、大東市・東大阪市を中心に障がい者グループホームを運営しています。 2021年設立から3年半で16拠点を展開し、年商2億円を突破。2025年には16拠点体制へと拡大予定です。 今後も新拠点を次々と立ち上げ、「このエリアといえばYour Partner」と言われる存在を目指します。 【会社の強み】 ✅ 圧倒的な成長スピードと拡大フェーズの真っ只中 ✅ 経営陣と一緒に戦略を描ける距離感 ✅ 幹部候補として新拠点立ち上げにも関われる ✅ 成果次第で統括・役員クラスへの抜擢も可能 ✅ 正社員登用制度あり（スピード昇格実績あり） 【募集背景】 16拠点体制への拡大に伴い、新規事業所のオープニングスタッフを募集します。 介護福祉士として生活支援に加え、立ち上げ期から運営管理に関わることで幹部候補として成長できる環境です。 【仕事内容】 グループホームの運営・管理をベースに、将来の幹部候補として拠点拡大・マネジメント業務に挑戦。 経営陣直下のポジションで、新しい取り組みに裁量を持って携われます。 オープニングスタッフとして、新しい拠点を一からつくり上げる経験を積めます。 【具体的には】 ・利用者支援（日勤・夜勤あり） ・スタッフ管理・採用・育成 ・入居者やご家族への相談対応 ・拠点運営に関わる事務・加算・請求業務 ・新規拠点立ち上げ、組織づくり 【1週間の勤務イメージ】 ・週4回夜勤（16:00〜翌9:30） ・週1回日勤（9:30〜18:30 or 7:00〜16:00） ※月平均173時間勤務（みなし残業含む） 【社員インタビュー】 Eさん｜幹部候補／入社2年目 ── 応募のきっかけは？ 「正社員登用と幹部候補という成長環境に惹かれました。」 ── 入社後の印象は？ 「経営陣と近い距離で事業運営を学べるため、他社では得られないスピード感があります。」 ── 今後の目標は？ 「複数拠点を統括し、役員クラスを目指したいです。」 【給与例】 ・月給40万円／1年目・契約社員（年収480万円） ・月給42万円／2年目・契約社員（年収504万円） 【キャリアパス】 契約社員 → 正社員登用（多数実績あり） → 拠点統括 → 幹部職・役員候補 【先輩の前職一覧】 介護福祉士 社会福祉士 精神保健福祉士 看護師 店舗マネージャー 人材業界経験者 教育関連職 営業職 介護施設リーダー 公認心理師

勤務地

アクセス

交通・アクセス 住道駅から車5分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 交代制（シフト制） ①16:00〜翌9:30（夜勤／週4回） ②9:30〜18:30（日勤／週1回） ③7:00〜16:00（日勤） 休憩60分／月平均173時間勤務 ・夜勤・日勤あり ・月平均残業20時間以内 ・原則定時退社 契約更新期間：1年間

給与

月給400,000円～420,000円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 42万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・固定残業代（20時間分／月）：57,803円～60,694円 ・通勤手当（上限1,000円／日） 【給与例】 給与例 ・年収480万円／1年目（月給40万円×12ヶ月） ・年収504万円／2年目（月給42万円×12ヶ月）

休日休暇

休日休暇 シフト制 【年間休日】120日以上 【休暇】有給休暇（6ヶ月経過後10日）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・正社員登用制度あり（実績多数） ・再雇用制度あり

対象となる方

求めている人材 【こんな方に向いてます】 ✅ 新規事業所の立ち上げに挑戦したい方 ✅ ベンチャーで裁量を持ちキャリアを一気に伸ばしたい方 ✅ 高収入＋成長環境の両方を手にしたい方 ✅ 資格を活かして幹部職・役員を目指す方 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・以下いずれかの資格必須 介護福祉士／精神保健福祉士／社会福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師 【歓迎条件】 ・サービス管理責任者資格 ・障がい者施設／介護施設での実務経験 ・マネジメント経験（スタッフ管理・拠点運営など）

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス ①Web応募 ②履歴書・職務経歴書・資格証の送付 ③一次面接（オンライン） ④二次面接（対面） ⑤内定（応募〜内定まで最短1週間）