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正社員
株式会社ねぎしフードサービスデリキッチン三軒茶屋店

大人気チェーン店での店長候補

＼未経験から月給24万円＋賞与年2回！／「ねぎし」で叶える、安心とやりがいの店長候補募集！

勤務地・最寄駅東急田園都市線三軒茶屋駅三軒茶屋駅南口Aから246を渋谷方向地図を見る
月給240,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

シフト制勤務時間・期間【勤務時間】昼勤夕勤夜勤 9：00～23：15の間でシフト制（実働8時間）＜シフト例＞ 9：00～18：00 12：00～21：00 14：00～23：15 等 ※一部店舗は営業時間が異なります。 ※残業代は1分単位で全額支給【勤務期間】長期

休日休暇

休日・休暇シフト制 ◆月9～10日 ※ 2月は8日間 ◆年間115日 ◆有給休暇(取得率:75％以上) ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆慶弔休暇

勤務地

株式会社ねぎしフードサービスデリキッチン三軒茶屋店

東京都世田谷区下馬2-20-2

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勤務地東京都世田谷区下馬2-20-2 マガザン三軒茶屋B1

アクセス

勤務地・最寄駅東急田園都市線三軒茶屋駅三軒茶屋駅南口Aから246を渋谷方向

仕事内容

仕事内容まずは、接客や調理などの基本業務からスタートし、「ねぎし」のサービスやオペレーションに慣れていただきます。そこから、少しずつ店舗マネジメント業務に携わり、店長としてのスキルを身につけていきます。具体的な業務内容：・ホール業務(お客様のご案内、オーダー取り、料理提供、レジ業務) ・キッチン業務(仕込み、調理、盛り付け、洗い場) ・店舗運営・管理(売上管理、発注・在庫管理、衛生管理) ・スタッフマネジメント(シフト作成、教育、モチベーション管理) ・販促・サービス改善(店舗ごとのイベント企画、集客施策) 未経験の方は、基本的な業務からスタートし、徐々に管理業務へとステップアップ。経験者の方は、早い段階でマネジメント業務をお任せします。やる気と実力次第で、最短2年で店長昇進のチャンスもあります！

対象となる方

経験・資格 39歳までの方(例外事由3号のイ) ※ 若年層の長期キャリア形成を図るため第2新卒・既卒、業界未経験者歓迎◎ 初めて就業される方も大歓迎です！ ■いずれかに該当する方、大歓迎！ ✅ 人と接するのが好きな方 ✅ 飲食業界でキャリアを築きたい方 ✅ チームをまとめる仕事に興味がある方 ✅ 将来的に店長やマネージャーを目指したい方 ✅ 安定企業でしっかりとした待遇のもと働きたい方

仕事の特徴

主婦・主夫歓迎
長期
フリーター歓迎
大量募集
未経験者歓迎
研修あり
社会保険完備
賞与あり
育休あり
交通費支給
シフト制
長期休暇あり
育児サポートあり
食事補助あり

給与/待遇

月給240,000円給与【給与】月給 240,000円 ■給与・待遇月給：240,000円～ ✅ 平均年収400万円以上！ ✅ 残業代は全額支給(1分単位で支給) ✅ 店長職になればインセンティブでさらに追加給与あり ✅ 交通費支給(月3万円まで) ✅ 家族手当(扶養者：月1万円、子ども1人あたり月5,000円・2人まで) ✅ 役職手当あり【給与例】給与例 ■給与例（モデルケース） ① 入社1年目（一般社員）月給：240,000円年収：約350万円（月給＋残業代＋各種手当）内訳例・基本給：240,000円・残業代：20,000円（約10時間の場合）・家族手当：10,000円（扶養者ありの場合）・賞与（年2回）：400,000円（業績による） ② 入社2～3年目（店長昇格）月給：280,000円＋インセンティブ年収：約450万円（月給＋インセンティブ＋残業代＋各種手当）内訳例・基本給：280,000円・インセンティブ：30,000円（店舗の業績に応じる）・残業代：30,000円（約15時間の場合）・家族手当：15,000円（扶養者＋子ども1人）・賞与（年2回）：500,000円（業績による） ③ ベテラン店長（5年目以上）月給：320,000円＋インセンティブ年収：500～600万円以上（月給＋インセンティブ＋各種手当）内訳例・基本給：320,000円・インセンティブ：50,000円（店舗業績による）・残業代：40,000円（約20時間の場合）・家族手当：20,000円（扶養者＋子ども2人）・賞与（年2回）：600,000円（業績による） ■昇給・賞与について ✅ 昇給：年1回（評価により決定） ✅ 賞与：年2回（業績に応じて支給） ✅ インセンティブ制度あり（店長職以上）

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金福利厚生・加入保険【待遇・福利厚生】 ◆各種社会保険完備 ◆退職金制度 ◆食事補助(定食メニューを300円で！) ◆制服貸与 ◆産休・育休制度取得実績多数、男性の取得も多数あり。 ※ 申請ベースで取得可能 ◆永年勤続褒章制度(勤続10年・20年) 【加入保険】社会保険完備

職場環境・雰囲気

職場環境【職場について】最短2年で店長へ！明確なキャリアステップあり研修制度が充実しており、未経験からでも安心して成長できるワークライフバランスを重視しながら、しっかり稼げる環境働く仲間を大切にする企業文化！店長でも育休取得後に復帰可能福利厚生が充実！食事補助、家族手当、役職手当、退職金制度あり残業代は1分単位で全額支給！頑張りがしっかり給与に反映される

その他

募集求人＼未経験から月給24万円＋賞与年2回！／「ねぎし」で叶える、安心とやりがいの店長候補募集！職種大人気チェーン店での店長候補雇用形態正社員仕事特徴主婦・主夫活躍中未経験歓迎高収入交通費支給まかない・食事補助スタッフ大量募集社会保険完備賞与あり女性活躍中フリーター活躍中募集情報店長候補として、店舗マネジメントをお任せします！ ★雇用先企業のご紹介★ ■この仕事の目的はなに？牛たんとろろ麦めしの専門店「ねぎし」は、食を通じてお客様に「健康」と「幸せ」を届けることを使命としています。私たちが目指すのは、ただ美味しい食事を提供するだけではなく、お客様が心からくつろぎ、元気をチャージできる空間をつくることです。店長候補としてあなたにお任せするのは、店舗のマネジメントを通じて、お店とスタッフを成長させ、お客様に最高のサービスを提供すること。未経験の方でも、充実した研修制度と明確なキャリアステップがあるため、安心してスキルを磨きながら成長できます。飲食業の経験がなくても、「人を喜ばせることが好き」「チームで何かを成し遂げたい」「しっかりとしたキャリアを築きたい」そんな想いがあれば大歓迎！あなたのチャレンジを全力でサポートします。＜福利厚生と成長機会が充実＞ ◾️福利厚生: 休暇や給与は3年連続で改善。残業時間も削減され、店長でも育休取得後に復帰可能。働く仲間の幸せを重視し、制度が強化されています。 ◾️成長支援: 入社後の研修制度が充実。店舗ごとの研修や社内ベンチマーキング、社長との対話など、成長機会が豊富です。さらに、店長プロジェクトでPDCAを回しながらスキルアップできます。＜キャリアアップのチャンス＞ ◾️昇進制度: やる気次第で、トレーニーから店長まで最短2年で昇進可能。評価基準は透明で、キャリアパスが明確です。スタッフ全員が評価される仕組みが整っています。 ◾️店長候補: 店長を目指す道が用意されており、2～3年で店長を目指すことができます。サポートをしつつ店全体のマネジメントも学べ、店舗運営をリードする力が身に付きます。働きやすさと成長機会が両立した職場環境です。その他【事業内容】飲食業界専門の職業紹介サービスこのお仕事は紹介案件です。【紹介会社名】ランコント株式会社 ※応募先はランコント株式会社となり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 ※厚生労働大臣許可有料職業紹介業１３-ユ-３１４２７０関連ワード：飲食店、店長、ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ

応募情報

選考プロセス

応募について【応募方法】下記(1),(2)のいずれかの方法でご応募下さい。 (1)お電話でのご応募。 (2)WEB応募ボタンからのご応募。 ※WEB応募からのご応募は24時間受付可能です。応募確認が出来次第、折り返しご連絡させていただきます。【応募先企業名】ランコント株式会社【応募先担当者】採用担当【応募先住所】東京都千代田区神田東紺屋町28番地1 VORT神田Ⅱビル3階