• 正社員

丸紅I-DIGIOホールディングス株式会社

職種/仕事内容

企業名 丸紅Ｉ－ＤＩＧＩＯホールディングス株式会社 求人名 【C1-7-1/丸紅社常駐でサポートセンター管理】フルフレックス/土日祝休み 仕事の内容 親会社の丸紅株式会社に常駐いただき、営業システムの1次問い合わせ対応をいただきます。利用者からの問い合わせに対し、常駐しているサポートメンバーが問い合わせを受け、回答できる内容は対応いただきます。 当部署で回答できない場合など、状況に応じて保守側に調査依頼をしていただきます。 募集職種 【C1-7-1/丸紅社常駐でサポートセンター管理】フルフレックス/土日祝休み

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間15分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給306,000円以上 想定年収 500万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥306,000～ 基本給￥306,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始/慶弔/クリエイティブ休暇 等） 有給休暇：（※下期以降入社の場合当社規程により付与）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 自転車通勤可 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：副業可能（許可制）

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：丸紅I-DIGIOグループは、丸紅株式会社のICT領域における事業会社グループとして、以下の4事業セグメントに注力し、商社の強みである幅広い顧客基盤とネットワークを生かした成長戦略を推進しています。 設立：2023年04月 代表者：代表取締役社長 佐藤 由浩 従業員数：100人 平均年齢：42.2歳 資本金：310百万円 株式公開：非公開 主な株主：丸紅(株) 100.0％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒112-0004 東京都文京区 後楽２丁目６番１号 住友不動産飯田橋ファーストタワー 本社以外の事業所：関西支店、中部支店、九州支店 その他備考・企業からのフリーコメント：丸紅I-DIGIOグループは以下の4事業セグメントに注力し、商社の強みである幅広い顧客基盤とネットワークを生かした成長戦略を推進します。 製造ソリューションセグメント：製造業向けソリューション 流通・産業ソリューションセグメント：システム開発およびコンタクトセンターソリューション デジタルソリューションセグメント：ネットワーク・ストレージ・クラウド・セキュリティ領域のソリューション IT基盤サービスセグメント：IT基盤領域の設計・構築・運用 I-DIGIO PURPOSE デジタルでひらく 明日へのトビラ I-DIGIO VALUES 丸紅I-DIGIOグループは「人」の連帯を尊重し、環境が大きく変化していく中で新たなシナジーを実現します。 ○挑む―挑戦こそ経験値蓄積の源泉。トライアル＆エラーの尊重。○動く―正義を追求し、環境に適応した、創意工夫に基づく自律・自発行動を重視。○感じる―グループ最適志向に根差した、仲間との共感、共鳴。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

対象となる方

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■サポートセンターにおける管理とりまとめのご経験 ■システムエラー時に原因元の切り分けが可能な程度のシステム知識 【歓迎】■システム開発や保守案件のPM/PMO/PLのご経験 ユーザーサポート（問い合わせ対応）のご経験 円滑なコミュニケーションが取れる方 【魅力】 ■丸紅100%資本の安定経営基盤 ■リモート週3日・フルフレックス・平均残業時間20以下の働きやすい環境×業界でも高水準な給与 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。