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株式会社PayStruct　神保町オフィス

仕事内容

仕事内容 ▼Pay Structの魅力（5つの特徴）▼ ✅建設DXを推進するIT企業 独自のシステムを提供して 業界の慣習をアップデート中！ ✅在宅ワークを週1回導入！ 柔軟な労働スタイルにより 仕事と個人の時間を確保可能。 ✅代表直下で学べる成長体制 将来のポストも狙えるため、 拡大を続ける分野で活躍可能！ ✅残業ゼロを目指す組織！ 限られた時間で高い質を出す 手法を重視しています。 ✅土日休みでプライベート優先 休みは年間120日＋祝日も休み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【事業内容について】 建築分野に強みを持つ、 オンライン決済システムの 「PayStruct」を運営。 中小企業の資金面を助け、 業務のスピードアップや キャッシュフロー改善に貢献。 業界ならではの課題を解消する 事業を行っています！ （参考：自社HP https://paystruct.jp） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お任せする仕事内容】 ＊＊経験不問／教育体制あり＊＊ ・新しい顧客への架電 ・反響のあった案件への連絡 ・契約から運用までのフォロー ・工務店などの代表への提案 ＜商材について＞ 商品の利用料金は →月額12000円〜40000円の固定 ★手頃な価格で提案しやすいです ＜営業の方法＞ 電話・オンライン面談（1日2〜3件） ＜今後のステップについて＞ 開発業務やチーム運営など 多様な役割を担当可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後の流れ】 ◆STEP1：業界知識の習得 業界の課題や提供サービスの 構造を基礎から学びます ◆STEP2：ロールプレイング 代表と模擬商談を行い、 話し方のポイントを掴みます ◆STEP3：現場での同行 既存メンバーに同行しながら 仕事を覚え、独力での成約を目標に ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ（例）】 10:00 メールの返信・朝礼 10:30 顧客へのアプローチ （サービスのメリットを解説） 13:00 休憩時間 （代表が食事を振る舞うことも！） 14:00 非対面の商談（1〜2件） 15:00 進捗状況の共有 16:00 架電・次回の商談準備 19:00 仕事終了・帰宅 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【年収例】 ◆入社1年：350万円～400万円 （スタッフ職／ボーナス込） ◆入社3年：450万円～500万円 （主任クラス／年2回の賞与） ◆入社5年：600万円～700万円 （管理職／インセンティブ込） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨社長への質問】 ──ここで働く魅力は何ですか？ 開始直後の新サービスであり、 チームも発展途上な点です。 そのため、現場の意見を元に 改良を重ねる面白さがあります。 提案だけでなく開発に関わる 実感を得られるのが醍醐味です。 ──求職者へのメッセージ 「対話が好き、実力を出したい」 そんな方に合う仕事場です。 今後伸びていく事業ですので、 責任ある立場やスキル向上を 望む方に最適な体制です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ▼内定者が出次第、締切となります▼ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ テキストでは伝わらない点も お会いして丁寧にお伝えします。 ・キャリアアップの仕組みは？ ・着実にスキルは身につく？ ・休暇は希望通り取得可能？ ・具体的なタスクを確認したい等 ぜひ一度ご応募ください！