• 正社員

イリーゼ用賀

職種/仕事内容

仕事内容 施設におけるリハビリ業務全般をお願いします。 ●お客様の身体機能・健康状態などに応じたリハビリ計画書の作成 ●契約書の内容に応じたリハビリの実施 ●介護・看護スタッフへのリハビリ指導 身体を「治す」というよりも、ご自身でできることを増やす、身体機能を向上させることが目標になります。 「昨日できなかったことが今日できた！」という瞬間に立ち会えたときが何よりもやりがいです！ お客様の笑顔に触れる機会が多いお仕事です。 ◎お客様ひとりひとりとじっくり向き合い、その方にとって最適なケアは何か？と考えたことを実行できる職場です。 ◎介護・看護スタッフが24時間常駐する施設で、各自連携をとりながら日々のケア業務に勤めています。 困った事は一人で抱え込まず、施設のスタッフ全員で解決できるようにサポートします！ 頼れる仲間が近くにいるのでとっても心強いですよ♪

勤務地

アクセス

勤務地・最寄駅 東急田園都市線「用賀駅」より徒歩約9分(約700ｍ)

勤務時間

固定時間制 勤務時間・期間 【勤務時間】 昼勤 9:00～18:00 ※休憩60分あり 【勤務期間】 長期 【契約期間】 雇用期間の定め無し 試用期間：※試用期間2ヶ月あり(労働条件は変動ありません)

給与

月給283,500円～307,000円 給与 【給与】 月給 283,500円～307,000円 ※みなし残業代20,000円／10.4時間分を含む(超過分は別途支給) 【交通費】 上限3万円/月

休日休暇

休日・休暇 ●4週8休 シフト制(月8～9日間休日) ●各種休暇制度 ┗有給・慶弔休暇 ┗特別休暇 ┗産前・産後・育児休暇 ┗介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ≪待遇・福利厚生≫ ◇各種社会保険完備 ◇賞与年2回(7月・12月／昨年度実績2.8ヶ月支給) ◇昇給年1回(人事考課による) ◇住宅手当／10,000～15,000円(規定あり、試用期間終了後より支給) ◇子供手当／1人8,000円(規定あり、試用期間終了後より支給) ◇徒歩・自転車通勤手当 ◇資格手当 ◇残業手当 ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援、職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)宿泊施設(25,000施設) スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所) ◎働く環境の改善に力を入れています 福利厚生の充実・活用に力を入れる法人の認証制度『ハタラクエール2023』の福利厚生推進法人として認証されました。 今後も引き続き働く環境の改善に取り組み、働きやすい職場づくり・福利厚生の充実を会社全体で図っていきます！ 【加入保険】 社会保険完備

その他

募集求人 日勤のみ◎ブランクのある方、産休・育休明けの復職にもピッタリ！ 職種 理学療法士 雇用形態 正社員 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 週2～3日から 高収入 交通費支給 社員登用あり 賞与あり シニア活躍中 扶養内 オンライン面接可 募集情報 介護・看護スタッフとのコミュニケーションも取りやすい雰囲気◎お客様一人ひとりにじっくり向き合いリハビリ計画を立てられます！ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：75室 ◎大手グループで安定性や待遇・福利厚生・研修制度なども充実。 PT／理学療法士としての経験が浅い方も、研修からのスタートで自信を持ってスタート可能です。 挑戦や変化することを応援する社風で、「新しい仕事に挑戦してみたい」という熱意のある方をお待ちしております！ ✿面接日・入社日のご相談も柔軟に対応します！ 現職の都合を考慮しますので、キリのいいタイミングでの入社や即日入社のご相談もOK◎ その他 【事業内容】 私たちは成長と安定の2つを兼ね備えたハイブリッドカンパニー、HITOWAグループの中核企業として、全国130の介護施設を運営し、7,000名を超えるお客様にサービスを提供しています。 「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現を介護理念とし、一人ひとりに向き合ったサービスを提供しています。 ●有料老人ホームの運営 ●サービス付き高齢者向け住宅の運営 ●介護保険法による指定居宅介護支援事業 ●介護保険法による次の居宅サービス事業 ・訪問介護 ・通所介護 ・短期入所生活介護 ・特定施設入居者生活介護 ・認知症対応型共同生活介護 ー ＼最近の取り組み・HITOWAのGOODニュース／ ✦外国人材や障がい者の方などの採用枠を増やし、会社内のダイバーシティ化に前向きに取り組んでいます。 常に変化していくこと、挑戦することを好む社風があります。 ✦多様性を尊重する時代の潮流に合わせて、職員の髪色・髪型についての規定を無くしました！ 現場の職員からも声が上がっており、それを取り入れた形になります。 現場からの声を取り入れ、柔軟な働き方・働きやすい環境改善のための取り組みを常に行っています。 あなたらしさを失わず、好きな髪色・髪型で働けますよ♪ 【代表者名】 代表取締役社長 福嶋 茂 【設立】 2006年11月 【従業員数】 3533名（2023年5月末） 【資本金】 5,000万円 【売上高】 352億円（2022年9月期実績） 関連ワード：ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ