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ASUS　JAPAN株式会社

【マーケティング部長】世界的エレクトロニクスメーカーのマーケティングを牽引 マーケティング責任者/CMO/Chief Marketing Officer

世界的なエレクトロニクスメーカーであるASUSにおいて製品（モニター、マザーボード等）の日本市場におけるマーケティング戦略の責任者として、ブランド価値の最大化と製品拡販をご担当いただきます。

  • 月給600,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:30～18:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日休暇

休日 休日：127日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始8日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）
勤務地

勤務地

ASUS　JAPAN株式会社

東京都千代田区

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予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 千代田区（市ヶ谷駅より徒歩２～５分） 最寄駅：JR 総武線 市ヶ谷駅、東京メトロ 南北線 市ヶ谷駅、都営地下鉄 都営新宿線 市ヶ谷駅 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考： 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 台湾本社、世界に82の国と地域に拠点持つ、グローバルエレクトロニクスメーカー『ASUSTek』が2008年に日本へ進出 【マザーボード国内シェア17年連続1位】PC･タブレット･スマートフォン等のデジタルデバイスやマザーボードを販売

企業名 ＡＳＵＳ ＪＡＰＡＮ株式会社 求人名 【マーケティング部長】世界的エレクトロニクスメーカーのマーケティングを牽引 仕事の内容 世界的なエレクトロニクスメーカーであるASUSにおいて製品（モニター、マザーボード等）の日本市場におけるマーケティング戦略の責任者として、ブランド価値の最大化と製品拡販をご担当いただきます。 経営層や社内各部署、海外本社を巻き込みながら、宣伝活動を牽引する重要なポジションです。 【主な業務イメージ】 ■チームメンバーのマネジメントと組織編制 ■市場トレンド・競合分析に基づくSTP戦略の意思決定と遂行 ■マーケティング戦略の立案と実行 ■大型製品発表会・イベントの策定と予算管理 募集職種 【マーケティング部長】世界的エレクトロニクスメーカーのマーケティングを牽引

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】■日本での有形製品のマーケティング業務経験（5年以上） ■マーケティング宣伝企画の立案と実行経験（5年以上） ■英語ビジネスレベル以上（海外本社との折衝経験を重視） 【当社の魅力】ASUSは、革新的な製品で世界中のユーザーに驚きと喜びを提供するテクノロジー企業です。本ポジションでは、ご自身の戦略が製品の売上とブランドイメージに直結する大きな裁量と責任を持てます。外資系企業ならではのスピード感と、日本の市場特性を踏まえた自由度の高い企画立案が可能です。多角的な視点から、IT業界にインパクトを与えたいという意欲的な方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 日本語 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 固定時間制
  • 転勤なし
  • 英語
  • 在宅OK
  • 土日祝休み
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給600,000円以上 想定年収 1,200万円～2,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥600,000～ 基本給￥443,000～ 固定残業代￥157,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：■在宅勤務制度あり（週あたり最大2日・月あたり最大4日まで） ■休暇制度 ・夏季休暇（7 月から 9 月までの間 3 日間） ・年末年始休暇（毎年 12/28～翌年 1/4 計 8 日間） ・産休・育児休暇制度 ・特別有給休暇（慶弔、誕生日特休、女性生理特休など） ■通勤交通費支給（3万円上限内の実費） ■健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険 ■定期健診とストレスチェック実施 ■食事半額補助制度（チケットレストラン） ■出張手当 ■自社製品社員割引 ■業務PC、携帯電話貸与 ■時差出勤制度（7時～10時出社、16時～19時退社可能。1日8時間勤務ベース）
その他

その他

備考 ■選考フロー：書類選考→日本代表面接（英語or中国語でのご来社面接）→適性検査及びリファレンスチェック→人事面接（オンライン相談可）→内定 ※選考内容及び回数が変更する可能性がございますので、ご了承ください。 ※英語レジュメ提出は必須です。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 （就業場所の変更の範囲）本社 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：ノートパソコン、スマートフォン、デスクトップパソコン、ポータブルゲーム機 、モニター、マザーボード、ビデオカード、パソコン周辺機器、ゲーミングデバイス（マウス、ヘットセット、オーディオ） 設立：2008年05月 代表者：代表取締役社長 陳 青禾 従業員数：160人 平均年齢：33.0歳 資本金：205百万円 株式公開：非公開 主な株主：ASUS TECHNOLOGY PTE.LTD 100.0％ 外資比率：100.0％ 本社所在地：〒102-0073 東京都千代田区 九段北４丁目１番７号 九段センタービル１１階 本社以外の事業所：■大阪オフィス 関連会社：■本社:台湾 ■拠点:ヨーロッパ・アメリカ・アジア等、世界に35拠点以上。 その他備考・企業からのフリーコメント：【ASUS社で働く魅力】目指すべき目標は与えられますが、細かな指示はありません。自分で考え、試行錯誤しながらチャレンジすることのできる環境を提供することができます。上下関係もとてもフラットで考えたことや意見をぶつけ合いながら皆で成長できます。 【日本市場について】日本でASUSブランド認知度・シェアを上げる事が世界戦略的に重要と考えているため、日本拠点が設けられました。近年はグーグルとの共同開発「ネクサス７」などを始め、市場が拡大中のタブレットの国内シェアでも上位に位置づけています。 【ASUS社について】『BusinessWeek』のIT企業ランキングに11年連続でベストテン入り。世界最大のIT Webサイト『Tom's Hardware Guide』の読者投票ではマザーボードとビデオカードのベストメーカーに選ばれました。TCO99（審査項目が熱管理、エネルギー消費（バッテリー消費）、エコロジー、人間工学など多岐にわたる）にも認定されるノートパソコンを開発するなど高い製品開発力をもち、「台湾企業のスピード」「中国生産による低コスト」「日本のトヨタ式改善を導入した高い品質」という３国の特徴を生かして生産。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：3回程度（目安） 筆記試験：有 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

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会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給600,000円以上

  • 就業時間 09:30～18:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日：2026/05/19

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    原稿ID：9915e32eeeb03bdb

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