正社員
株式会社トーカイ　東京支店

介護用品の訪問・点検スタッフ

福祉用具レンタルのサポートスタッフ（定期訪問・点検）世田谷区烏山／年間休日休暇120日（土日祝）転勤なしの地域限定社員

通勤情報京王線「千歳烏山駅」から徒歩15分
株式会社トーカイ　東京支店
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
〒1570061東京都世田谷区北烏山9-25-22
通勤情報京王線「千歳烏山駅」から徒歩15分
月給237,300円以上

勤務時間

変形労働時間制勤務時間 08:30〜17:30（実働：8.0時間、休憩：60分）平均所定労働時間：1ヶ月あたり163時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日【勤務時間補足】 ※残業月平均10時間程度

休日休暇

休日・休暇・年間休日・休暇120日・土、日、祝日（祝日は会社カレンダーによる）業務上振替出勤の可能性がありますが、振替休日を取得いただけます。・年末年始休暇（12/31～1/3）・有給休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇

勤務地

株式会社トーカイ　東京支店

〒1570061東京都世田谷区北烏山9-25-22

株式会社トーカイ　東京支店

勤務地株式会社トーカイ東京支店京王線「千歳烏山駅」から徒歩15分または、「千歳烏山」駅北口方面より小田急バス「ときわ橋」下車すぐ

アクセス

通勤情報京王線「千歳烏山駅」から徒歩15分

仕事内容

PR 福祉用具のレンタルサービスをご利用の高齢者とそのご家族が安心で安全な暮らしが送れるようにサポートするお仕事です。社会貢献度が高く、感謝される機会が多い仕事内容です。具体的には、介護用品のレンタルサービスをご利用されているお客様を定期訪問し、利用状況の確認と商品の点検、身体状況のヒアリングなどを実施します。帰社後は定型フォームにヒアリング内容を入力し、担当営業と連携して利用者様の生活を支えます。東京支店は20代～50代まで幅広い年代が活躍中。明るく活気ある雰囲気で、未経験の方も先輩が丁寧にフォローします。研修制度や資格取得支援もあり、着実にスキルアップできます。入社時は運転免許（AT限定OK）があればOK 福祉用具専門相談員の資格が必要になりますが、入社後会社負担で取得していただけます。残業も少なめで土日祝休みのお仕事なので、ワークライフバランスを保ち働けます。地域限定社員の募集のため転勤や職種変更は基本ありません同じ職場で専門性を高めたい方におすすめです。

仕事内容世田谷区にある東京支店にて介護用品の定期点検担当を募集しています創業70年、東証プライム上場企業で安定勤務介護用品の点検を通じて、ご利用者様の安心・安全な生活をサポートするお仕事です。一から教えますので、介護用品の知識がない方、点検業務の経験がない方も安心してください。利用者様に寄り添い、相手の立場に立って行動できる方であれば大歓迎です。 ■仕事内容・利用者様のご自宅へ伺い、介護用品（介護用ベッド、車いす、歩行器、杖、手すり等）の定期点検業務・レンタル品の利用状況の確認、利用者様の身体状況のヒアリング・商品交換等の配送業務・点検やヒアリング結果をシステムに入力し、担当の営業に報告 ■必要な資格・活かせるスキルなど・普通自動車免許（AT限定可）・パソコンの基本操作（入力）・電話応対【業務の流れ】・電話での訪問日時のアポイント・ナビ付の社有車で、利用者宅を訪問・介護用品の点検（車いすのネジの緩み、タイヤのすり減り、ブレーキ動作の確認等）・ご利用者の利用状況及び身体状況の確認・報告書の作成〈1日のスケジュール例:（あくまで例となります）〉 8:30 出社・ミーティング 9:30 訪問（午前4件） 12:00 お昼休憩 13:00 訪問（午後4件） 16:30 帰社・システム入力 17:30 退社職種変更範囲：会社の定める範囲

対象となる方

応募資格【求める人物像】※必須ではありません・基本的なPC操作（定型フォームに入力など）・周囲と協力して業務に取り組める方・介護業界や福祉分野に関心のある方・丁寧で誠実な対応ができる方

仕事の特徴

変形労働時間制
平日のみOK
未経験者歓迎
研修あり
交通費支給

給与/待遇

月給237,300円以上給与月給237,300円〜【給与の内訳】基本給：1ヶ月あたり237,300円〜【給与補足】 ※経験・能力などを考慮し、給与を決定します。

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・昇給年１回（４月）・賞与年２回（６月・12月）・交通費規定内支給（上限150,000円/月）・地域手当・保育手当（会社規定による）・時間外手当・退職金（確定拠出年金制度）・育児休業制度、介護休業制度、看護休暇・試用期間３ヵ月あり（給与変更なし）・社会保険完備・病児・病後児保育利用料補助制度（対象児１名につき、5,000円/月を上限として支給）・福利厚生倶楽部（飲食・レジャー等の各種割引サービス）・従業員持株会【社会保険】・厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険【受動喫煙対策】・屋内禁煙

その他

勤務期間長期定年制度あり（60才）定年後再雇用制度あり

応募情報

選考プロセス

応募方法エントリー受付中応募ページより必要事項を入力の上、ご応募ください。書類選考後、面接日時などの詳細を追ってご連絡いたします。面接日程・勤務開始日は相談可能です。興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。（エントリー後の流れ）１．書類選考２．一次面接３．WEB適性検査（スマホから受検可能。結果には影響しません）４．最終面接５．内定担当採用担当応募先電話番号 0120-101-825