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特別養護老人ホーム YMCAサンホーム

仕事内容

仕事内容 【正社員】特養の介護スタッフ|資格なしでもOK|経験を活かしたい方も歓迎|年間休日121日の環境で家庭との両立も◎|大阪府東大阪市 地域トップクラスの年間休日121日 世界最大級のネットワーク「YMCA」が母体の安定感 「教育のYMCA」ならではの充実した研修・成長支援 ＊＊「作業」の介護から「寄り添う」介護へ。YMCAの理念が、あなたの理想を実現します＊＊ 特別養護老人ホーム「YMCAサンホーム」での介護業務全般をお任せします。単なる身体介助の提供にとどまらず、利用者様の尊厳を守り、その方らしい生活を支えることがミッションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・食事、入浴、排泄等の身体介助 ・利用者様の生活に彩りを添えるレクリエーションの企画・運営 ・日々の健康状態の観察と記録、多職種（看護師・相談員等）との情報共有 ・ボランティアや地域の方々と連携したイベントのサポート ＜ここがポイント＞ 「寄り添う」時間の確保： 年間休日121日というゆとりある配置により、スタッフが心身ともに余裕を持って利用者様と向き合える環境を整えています。 チームケアの徹底： YMCAが大切にする「ポジティブネット（つながり）」の精神で、困った時は互いに助け合う風土が根付いています。 アピールポイント \「YMCA」が母体の安定感/ ・100年以上の歴史を持ち、教育・福祉・国際交流など多角的に事業を展開する「大阪YMCA」が運営母体 ・非営利組織(公益法人・社会福祉法人)としての高い倫理観と安定した経営基盤があり、腰を据えて長く働きたい方に最適な環境です ・性別問わず産休・育休制度も充実しており、ライフステージの変化に合わせたサポート体制を整えています \「教育のYMCA」研修・成長支援とは/ ・介護技術の習得にとどまらず、精神・知能・身体の調和を大切にする「全人格的成長」をスタッフに対しても支援 ・新任研修はもちろん、資格取得支援や専門性を高めるための内部研修が豊富です ・「人を育てる文化」が根付いており、未経験の方も経験者の方も、対人援助のプロとして着実にステップアップできます \多様性を認め合う「ポジティブネット」な職場/ ・YMCAには、子どもから高齢者、外国人、ボランティアなど、多様な人々が集まるオープンな文化があります ・施設内だけに閉じこもらず、地域社会や国際的な視点に触れる機会が多いのも特徴です ・スタッフ同士も、お互いの個性やキャリアを尊重し合いながら、一つのチームとして利用者様に寄り添うケアを実践しています 本求人は職業紹介事業者である株式会社ナリコマエンタープライズによる紹介案件です。