• 契約社員

社会福祉法人秋田中央福祉会　特別養護老人ホームあきた中央

仕事内容

仕事内容 ＼第2期オープニングメンバー募集／ 2025年4月に新たにスタートした 特別養護老人ホームあきた中央で 日勤専門の介護スタッフを募集！ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― ＼ムリしすぎない“ちょうどいい”働き方／ ■ 夜勤なしで生活リズムが整う ・残業もほとんどなく、基本は定時退勤◎ ■ ワークライフバランス ・年間休日120日以上！ ・リフレッシュ休暇あり └4日～7日間の連休取得も可能です♪ ■ 毎日の食事もサポート♪ ・1食330円で利用できる食事補助あり！ お弁当の準備いらずでラクラク◎ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― ＼特別養護老人ホームあきた中央とは／ 令和7年（2025年）4月より、 ショートステイあきた中央の一部を 特別養護老人ホームとして新たに開設。 1階・2階の全39室が 特養フロアとして新しくスタートしました◎ 利用者さまの「生きる（健康）」や「暮らす」、 「過ごす」という個々の日常生活を 良く知り、 その実現のために必要な支援を行っています！ ▼ホームページはこちら https://www.kinjuen.net/ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― ＼お仕事内容／ 特別養護老人ホームでの 介護サポート業務をお任せします。 ■ 主な業務内容 ・利用者さまとの会話や見守り ・居室の掃除、洗濯など生活サポート ・食事や入浴などの日常介助 ・レクリエーションのサポート └企画や準備は行事委員が中心に担当します♪ ・介護記録の入力 など ■ 定員について ・特養：39名（1階・2階） ・ショートステイ：20名（3階） 大規模施設ではないため、 利用者さま一人ひとりに 落ち着いて向き合える環境です◎ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― ＼安心の教育体制／ ・初日は新人研修からスタート ・その後は【先輩＋新人】のペア体制 ひとり立ちまで、 先輩スタッフがしっかりフォローします◎ 。+☆+。――。+☆+。――。+☆+。― 【スタッフインタビュー】 ""もう無理かも""と思った自分が、 今は無理なく続けられています。 Oさん（介護職・1年目） Q．転職を考えた理由は？ A．前職は人手不足で長時間勤務が当たり前でした。 体力的に限界を感じ、「このまま続けるのは難しい」と 思ったのがきっかけです。 Q．今の職場で変わったことは？ A．一人で抱え込まなくていい環境になったことが 一番大きいです。複数のスタッフで協力しながら動けるので、 負担がかなり軽減されました。 Q．働いてみて感じるやりがいは？ A．利用者さんと話していると、 その日その日で楽しい瞬間があります。 「今日もいい日だったな」と思える仕事です。