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株式会社日本キャスト

職種/仕事内容

企業名 株式会社日本キャスト 求人名 【Webシステム受託開発エンジニア】土日休み、年間休日124日/29期連続黒字 仕事の内容 大手企業プライム案件、自社内開発の受託案件を推進している当社にて、WebサービスやtoB向けシステムの開発、構築、運用支援をお任せいたします。 【具体的には】売上40％を占める富士通直下の大規模案件などプライム案件が8割。金融・官公庁・通信領域のシステム構築を得意としています。 【入社後イメージ】 ■チームメンバーとして開発に携わる(1～3ヶ月間)■PL同席のもとベンダーとの顧客折衝(4～10ヶ月)■PLとして～(11ヶ月～) ※スキルに応じ、ご入社後即PLとしてご活躍頂いている社員もたくさんいます。 募集職種 【Webシステム受託開発エンジニア】土日休み、年間休日124日/29期連続黒字

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

給与

月給372,100円以上 想定年収 581万円～845万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥372,100～ 基本給￥299,200～ 固定残業代￥72,900～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：有（11～20日）（※その他備考参照）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：確定拠出年金制度（選択制）/財形貯蓄制度

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■DX支援■システム構築■Salesforce関連サービス)■AWS関連サービス■システム開発技術支援 設立：1991年07月 代表者：代表取締役 樽澤 康治 従業員数：128人 平均年齢：37.6歳 資本金：60百万円 株式公開：非公開 主な株主：役員・社員 100.0％ 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒101-0064 東京都千代田区 神田猿楽町２－８－１６ 平田ビル６F その他備考・企業からのフリーコメント：日本キャストは、ITプロフェッショナル集団です。当社の技術を、お客様のIT戦略に活かし、ビジネスに価値を与え、システムを使って喜び満足していただくことが、私たちの使命（やりがい）であり、楽しみでもあります。 社会環境がめまぐるしく変化し続ける現在、デジタルによる変革（DigitalTransformation）も加速的に進んでいます。私たちのミッションは、最新の技術習得に加え、多様化・複雑化する技術ニーズへの対応はもちろん、「ITを活用して、社会や人々の生活をよりよく変化させる」ことです。 私たち、全社員は「ITプロフェッショナル」としての自覚を持ち、高い技術力と人間力を備え、それらを発揮できるよう日々研鑽しお客様のビジネスの成功を支えるかけがえのないベストパートナーを目指して邁進して参ります。 決算情報： 決算期2023/03 売上高1,278百万円 決算期2024/03 売上高1,512百万円 決算期2025/03（今期予測） 売上高1,610百万円 ※決済単位：単体

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】Webシステム開発のご経験(2年以上)、基本設計のご経験 【歓迎】PHP言語のご経験 【働く環境】■創業以来リストラなし、キャリア選択可能と社員のキャリアを応援 ■健康優良企業銀賞受賞、法外残業平均9H以下(1日の標準労働時間7.5Hのため)など、長く活躍できる支援も充実 ■プライムにこだわり～エンジニアの成長を第一考える社風です ■受託案件増加中です。常駐・受託両方の案件を経験できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用予定人数

5名

選考プロセス

選考内容 面接回数：1～2回（目安） 筆記試験：有 その他（Web適性試験） 採用人数：5名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。