• 正社員

サンエイテレビ株式会社　本社

職種/仕事内容

仕事内容 「ずっと長く続けられる、安定した仕事がしたい」 「どうせなら、専門的なスキル（手に職）を身につけたい」 もし今、そんな想いを持っているなら、 最先端の「LEDビジョン」を支える技術者へのキャリアチェンジはいかがですか？ 私たちが扱うのは、自動車メーカーのデザイン部門や、有名企業の会議室・エントランスで使われる高品質な大型LEDビジョン。 今後も需要拡大が見込まれる将来性ある専門知識が身に付きます！ 現場での修理・点検業務が半分、社内で検証・修理・事務作業が半分程度の割合です。 ▼ 仕事内容（5割：オフィスワーク） 基本的なPCスキルがあればOK！ ・お客様とのメール対応、電話サポート ・作業報告書の作成、見積書作成 ・社内でのLEDモジュールの修理・検証作業 ▼ 仕事内容（5割：現場作業） 最先端の「映像」クオリティを守る仕事です！ ・定期点検： ドット抜け（画素）や色ムラがないか、専用機材でチェック・調整を行います。 ・トラブル対応： 「映らない」「色がおかしい」といった連絡を受け、原因を特定し、部品やモジュール（パネル）を交換します。 ★ 勤務時間は「日中」が基本！ 夜間作業は年に数回あるかないか。 生活リズムを崩さず、安定して働けます。 ★ 現場は「すべて屋内」です！ 天候に左右されず快適に作業できます。 大型ビジョンは高所に設置されていることも多く、高所作業車を使った作業も発生します。 ＼ この求人のオススメPOINT✨ ／ ✅ 夜勤ほぼナシ！日中勤務が基本 生活リズムを大切に、長く安定して働きたい方に最適です。 ✅ デスクワークが仕事の5割 社内での事務作業や修理業務も多く、体力的な負担も少なめです。 ✅ 需要が伸び続ける「LED」の技術 街中やオフィスで急増中の「LEDビジョン」。将来性バツグンの専門職です。 ✅ 「高所作業車」の資格取得を支援！ 入社後に会社負担で取得可能！あなたのスキルアップを応援します。 ▼ 未経験歓迎・活躍中 ▼ 「LEDの仕組みなんて全然わからない…」 「前職は音響の仕事で、保守は初めて…」 …そんな先輩も、今では第一線で活躍中です！ 入社後は、まず先輩と一緒に定期点検に同行。 社内ではマニュアルやデモ機（実機）を使って、機材の仕組みや修理方法を学びます。 いきなり一人で現場に行かせることはないので、ご安心ください。 ▼ 先輩社員インタビュー（入社10年目／LEDビジョン保守担当） 「前職は音響の現場仕事でした。保守の経験はゼロでしたが、『手に職をつけて、長く安定して働きたい』と思い、サンエイテレビに転職しました。 この仕事の魅力は、夜勤がほとんどなく、日中メインで働けること。土日に出勤した分も、すぐに平日に代休が取れるので、プライベートの時間も大切にできます。 業務の5割は報告書作成や社内での修理といったオフィスワーク。扱う機材も高品質なものばかりなので、最先端の技術に触れられる面白さもあります。 未経験でも、安定した環境でスキルを身につけたい方にはピッタリだと思いますよ。」 ▼ 募集背景 ▼ サンエイテレビは、映像・音響設備の設計・施工・保守を 50年以上手がけてきた安定企業です。 近年、オフィスやデザインの現場で「LEDビジョン」の導入が急速に進んでおり、それに伴い修理やメンテナンスの依頼も増加中。 体制強化のため、新たな仲間を募集します！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 東雲駅から徒歩3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00～18:00（実働8時間・休憩1時間） ※残業は月0～20時間程度です！ ※夜間作業は年に数回程度で、ほとんどありません。

給与

月給200,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給（年1回：9月） ・賞与（年2回：7月・12月） ※前年実績：4ヶ月分 ・残業代は別途全額支給 ・交通費支給（月3万円まで） ・出張手当・宿泊手当支給 【給与例】 給与例 年収300万円／入社2年目 （月給21.5万+住宅手当5千円+残業代＋賞与） 年収380万円／入社4年目 （月給23.5万+住宅5千円+残業代＋賞与） 年収640万円／入社10年 （月給32.5万＋職務手当9千円＋功労手当1万円＋資格手当1万円＋住宅手当5千円＋賞与）

休日休暇

休日休暇 ・完全週休2日制 ★原則 土日祝休み 入社後半年程度は、カレンダー通り土日がお休みです。 仕事に慣れてきた半年後を目安に、月に1～2回程度土日のどちらかで出勤をお願いすることがあります。 毎月あるわけではありません。 ※土日に出勤した場合は、必ず平日に代休を取得していただきます。 「役所や病院に行きやすい」「空いている平日に買い物ができる」と、スタッフからは好評です！ ・年末年始休暇（5日） ・GW休暇 ・特別休暇 ・有給休暇 ・産前・産後・育児休暇 ※取得復帰実績あり ・慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給（年1回：9月） ・賞与（年2回：7月・12月） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費（月3万円まで） ・残業手当（全額） ・住宅手当（月5000円）※試用期間中は、住宅手当はありません。 ・出張手当（全国各地への出張あり） ・宿泊手当 （遠方の現場に出張する際には、出張手当と別にホテル代も支給） ・役職手当 ・職能手当 ・制服貸与 ・資格手当 ・資格取得支援制度 ・オンライン研修制度 ・退職金制度 ・社員旅行（グアムや熱海など） ・福利厚生倶楽部入会（社員家族も利用可） ◆出張実績例◆ ・六本木、有楽町、舞浜、横浜、川崎、船橋、水戸 ・北陸、大阪、九州など ※ご希望は加味されます。地方勤務希望者も歓迎！

対象となる方

求めている人材 【応募資格】 ✅ 普通自動車免許（AT限定可）※機材運搬のため ✅ 基本的なPCスキル（メール対応、Word/Excelへの入力程度） ✅ 学歴・経験、一切不問！未経験・第二新卒歓迎です！ 【歓迎条件】 高所作業車の資格をお持ちの方 ※お持ちでない方も、入社後に取得支援します！ 【こんな方にピッタリです】 ・「手に職」をつけて、長く安定して働きたい ・高品質でハイテクな機材やガジェットが好き ・コツコツと細かい作業をするのが得意 ・PC作業と現場作業、両方やりたい

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中、住宅手当がありません。

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス ❶Web履歴書による書類選考 ❷面接（1回のみ） ※平日夕方以降の面接も可能です 在職中の方もご安心ください ※私服での面接OK！ リラックスしてお越しください ※Web面接もご相談ください ➌内定！ ※ご応募～内定までは2週間以内の予定 ご応募～1ヶ月以内の入社が可能です ※入社日はご希望を考慮して決定！ ※急用や体調不良の際などは、遠慮なく面接日程の変更をご相談ください。 前日・当日のご連絡でもOKです！