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Pandora ピオレ姫路店

求めている人材 【必須】 ✅ 小売り業界での接客・販売のご経験をお持ちの方 （アパレル、バッグ、宝飾、雑貨、ジュエリー、コスメ等） ✅ 売上管理およびスタッフの育成経験 《こんな方にピッタリ》 ✅ 個人ノルマに追われず温かい接客がしたい方 ✅ 世界最大のブランドの日本拡大を支えたい方 ⏰ 残業なし、お休み充実のホワイト企業がいい方 ✅ 年齢を重ねても愛される商品を売りたい方 ＊英語や中国語などの語学力がある方は優遇。 日常会話アプリでの独学意欲も歓迎します。 ～PANDORAを彩る、個性豊かな店長たち～ 「好き」を仕事にする、彼らの活躍の秘密 ──────────────────── ★どんな人が活躍しているの？ 実は、テレアポや商社の営業、通訳や美容部員など… 意外と様々な職種の経験者が活躍しているんですよ。 私は百貨店で派遣社員としてジュエリー販売をしていました。 当時PANDORAは知らなかったのですが、地元にないブランドに挑戦したくて紹介してもらったのが入社のきっかけです。 商品を通してお客様と繋がれるこのブランドがすぐに大好きになり、「ハロー」から始めた英語も、今では積極的にアプリで学習しています！ 店長で終わりではなく、今後はエリア数店舗を支えられるポジションも目指しています。/店長K ★厳しさではなく「優しさ」がチームの基盤 個人ノルマで競い合うのではなく、チーム全員でお客様の「ストーリー」を大切にし、ファンを作っていくのがPANDORA流。 かつてのお客様や、友人がスタッフとして入社してくれたり、異動先まで買いに来てくださるファンの方がいたりと、人の輪が広がるのが嬉しく、大きなやりがいにも繋がっています。 店長として、スタッフがどう動けば個々が輝けるかを常に考え、背中を押す存在でありたいです。/店長S ★PANDORA愛で繋がる仕事 私の所属はスタッフが10名を超える店舗ですが、皆がブランド好きだからこそ数字に縛られず助け合えています。 中にはネイルをブランド仕様にするほどの大ファンもいるんですよ！ また、以前は少なかった本社との交流も増え、マネージャーが現場に寄り添って一緒に解決策を考えて研修をオリジナルで組んでくれたり、表彰制度があったりと、フォロー体制の進化も肌で感じています。 「ストーリーがあるから好きになれる」 「チームだから楽しい！」 「好き」という気持ちさえあれば挑戦できる。 それがPANDORAの魅力です！/店長O

販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、化粧品店長/支配人

• 制服あり
• 業界未経験者歓迎
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 英語
• ネイルOK
• 残業なし
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• シフト制
• 社割あり
• ピアスOK
• 中国語
• 髪型・髪色自由

選考プロセス ご応募後にこちらから選考についてご連絡差し上げます。 書類選考がございますので、お手元に履歴書(データでも可)をご用意のうえご応募ください。 履歴書選考 ↓ 一次面接 (実店舗にて店長面接) ↓ 二次面接 (エリアマネージャーとのweb面接) ↓ 内定 お人柄重視ですので、 肩の力を抜いてお話ししましょう！ ★お問い合わせはこちら extakosa@pandora.net /採用担当