• 正社員

つなぐ屋　立川市エリア　株式会社グロバディ

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定 ＼求人のポイント／ ✅ 買取・査定の実務経験が、初月からそのまま成果になります ✅ 月給30万円〜＋実績に連動するインセンティブ＋年2回の賞与（昇給あり・賞与あり） ✅ 年間休日120日・土日休みの完全週休2日制 ✅ テレアポ・アポ取り・飛び込みは一切なし。集客は会社が用意する反響型 ✅ 値付けは本部と共有。無理な単価交渉も押し買いも必要ありません ✅ 立ち上げ期のため、現場から運営側へ移るタイミングが早い ～～【✨仕事内容】～～ 買取査定スタッフ（貴金属買取スタッフ・ブランド品買取スタッフ）を正社員で募集します。 スーパーや商業施設に開設する催事買取ブースで、貴金属・ジュエリー・ブランド品・腕時計などをお預かりし、査定と買取をお任せします。 固定店舗を構える買取専門店ではなく、社用車で会場をまわる催事型。会場ごとに客層も持ち込まれる品物も変わるのが、この仕事の面白さです。 ＜具体的には＞ ・お持ち込み品の査定と、買取金額のご提示 ・ブースの設営と、チラシのお渡し ・ご成約手続きと、代金のお支払い ・お預かり品の検品と、日次報告 など 質屋・リユースショップ・出張買取・買取専門店でのご経験は活きます！ 【✨ 1日の流れ】 09:30｜社用車で会場へ直行、ブースを設営 10:00｜開設。ご来場のお客様へご挨拶とチラシのお渡し 13:00｜査定・金額のご提示・ご成約・お支払い 18:00｜専用ツールで日次報告。検品と撤収を済ませて直帰 【✨ 経験が活かせる仕事】 リユース業界・質屋・買取専門店などで培ったあなたの「目利き力」と「接客力」を、最大限に活かせる環境です！ お客様はチラシや告知をご覧になり、ご自身の意思で来場される反響型。 無駄なアポ取りに時間を取られず、これまで培ってきた査定と接客のプロスキルの発揮に専念できます。 迷った品物はその場で本部に写真共有して相談できるため、リスクを一人で背負う必要はありません。 得意なジャンルの知見を活かしつつ、安心して提案できます！ 経験者だからこそわかる相場観や、お客様のニーズを引き出すトーク力が成果に！ あなたのスキルを即戦力として高く評価し、インセンティブと昇給でしっかり還元します！ ▼入社後の流れ（経験者の方も同じ順序で進みます） ・〜2週目：座学研修（買取査定の基礎・接客スキル） ・3週目〜 ：先輩と2人1組で現場デビュー ・1〜2ヶ月：本部サポートを受けながら独り立ち ・半年〜 ：昇給査定スタート！ 【✨ 経験を「毎月」と「来年」の両方で返す給与体系】 ① インセンティブ その月の買取実績は、毎月のインセンティブで還元します。経験のある方ほど立ち上がりが早く、早い段階から収入に反映されます。 ② 基本給のベースアップ 挙げた成果は年2回の昇給で基本給そのものに反映。歩合だけに依存せず、収入の土台が上がっていきます。 ③ 賞与 年2回の賞与にも評価を反映。長く在籍するほど条件が良くなる設計です。 ※交通費全額支給・社会保険完備。前職の実績は、選考のなかで正当に評価します。 【✨ キャリアステップ 】 現場のプレイヤーで終わらせるつもりはありません。拠点を増やしていく段階のため、育成や運営に回るポジションが先に空きます。 バイヤーとしての目利きと、買取営業としての数字のつくり方を、同時に磨ける環境です。 ▼キャリア例▼ プレイヤー（現場で稼ぐ） ↓ プレイングマネージャーまたは エースプレイヤー ↓ 本部マネジメント（育成・店舗運営） ↓ 新規・既存事業の拡大などへのチャレンジも可能！ 【✨ リユース業界で長く働くという選択 】 顕在化してる市場でも3兆円ほど、隠れ資産は約66兆円といわれており、業界も伸び続けております。 リユース業界は景気に左右されにくく、実は安定した業界です。だからこそ、積み上げた査定の経験は、そのままご自身の市場価値として残ります。 【✨ 会社情報・企業理念 】 ■株式会社グロバディ 催事買取「つなぐ屋」のFC加盟店としてリユース事業を展開しています！ ■企業理念：「一人の限界を、組織で超える。」 個の強みを束ね、弱みを支え合う強い組織をつくり、大きな目標にみんなで挑み続けます！ 【✨最後に、経験を持て余している方へ…】 「アポ取りではなく、査定と接客に時間を使いたい」 「土日は休んで家族と過ごしたい」 「歩合だけでなく、基本給そのものを上げていきたい」 「現場に立ったあと、育てる側にも回りたい」 ひとつでも当てはまるなら、一度お話をさせてください。 まずはお気軽にご応募をお待ちしております！