正社員
株式会社ビオネスト

障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者(候補)/マネジメント経験必須<障がい福祉>

グループホームRASIEL仁豊野／障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者(候補)／年4回5連休取得OK！有休消化100％推奨！＜障がい福祉＞/RA121104S

アクセス【アクセス】播但線仁豊野駅から徒歩7分
株式会社ビオネスト
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
〒670-0801兵庫県姫路市仁豊野943番277
アクセス【アクセス】播但線仁豊野駅から徒歩7分
月給380,000円～500,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・シフト詳細 9:00～18:00（休憩60分）

休日休暇

休日・休暇月9日休（2月のみ8日休）シフト制、年次有給休暇（入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与）、その他法定休暇（産休、育休等） ※年に4回5連休を取得できる連続休暇制度を設けて、有給消化率100％を推奨しています。

勤務地

株式会社ビオネスト

〒670-0801兵庫県姫路市仁豊野943番277

株式会社ビオネスト

アクセス

アクセス【アクセス】播但線仁豊野駅から徒歩7分

仕事内容

PR・職場情報＼株式会社ラシエルについて／株式会社ラシエルを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。全国に約500の事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 RASIEL（ラシエル）""には「自分らしい暮らし、人生が得られるように応援する」という意味が込められており、心を込めてご利用者の支援を行っています。施設の運営に欠かせない事業所責任者をお任せしますので、月給38万円～！です。業績・評価次第で給与UPも可能です！＼上位職へステップアップできます！／事業所責任者兼管理者候補 ↓ 事業所責任者兼管理者 ↓ 2～3の施設を管理する【統括施設長】（月給45万円～） ↓ 5施設程度の施設を管理する【エリアマネージャー】（月給50万円～） ↓ 事業部門の責任者やグループ内の経営を担う【シニアマネージャー】（年収1,500万円も可能）へステップアップしていくことができます！ぜひチャレンジしてください！・長く働ける環境です連続休暇促進制度を導入。年4回、5連休の取得が可能！メリハリをつけて働くことができます。多くの事業所を持つため、たくさんのノウハウがあり安定して働くことが可能です。マネジメント経験を活かして働きませんか？ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ＼LINE公式アカウント始めました／最新の求人情報を受け取れたり、人事と直接やり取りができます。友だち登録お願いします。【友だち登録はこちら】 https://lin.ee/rkqHnfW ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

仕事内容【事業所責任者兼管理者】 1.ご利用者の受け入れ業務・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動・グループホームの見学会・説明会の企画運営・入居希望者との面談 2.グループホームの管理運営業務・応募者の面接対応・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動その他事業所責任者としての付帯業務全般【事業所責任者兼管理者候補】事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般通勤範囲内での異動の可能性あり。入社時期はご相談ください！

対象となる方

応募条件無資格可マネジメント・営業経験者普通自動車運転免許（AT可)

仕事の特徴

資格取得支援あり
長期
バイク通勤OK
学歴不問
車通勤OK
経験者歓迎
有資格者歓迎
社会保険完備
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給
シフト制
昇給あり
寮・社宅あり

給与/待遇

月給380,000円～500,000円給与詳細月給380,000~500,000円・事業所責任者兼管理者及び事業所責任者兼管理者候補：380,000円～（金額は同額）給与内訳基本給：185,000円役職手当：118,000円（固定残業代45時間分93,110円含む）処遇改善手当：62,000円特定処遇改善手当：15,000円・サービス管理責任者を兼務となった場合は400,000円～事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者：400,000円～給与内訳基本給：185,000円役職手当：138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む）処遇改善手当：62,000円特定処遇改善手当：15,000円 ※固定時間外の超過分は別途支給 ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし）半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定＜ステップアップ例・モデル年収＞統括施設長に昇格すると、 630万円～930万円エリアマネージャーに昇格すると、 700万円～1,000万円シニアマネージャーに昇格すると、 1,000万円～1,500万円以上ぜひチャレンジしてください！固定残業代有り45時間分 93,110円試用期間有り試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）試用期間中の給与：月給380,000円〜試用期間中の固定残業代：45時間分 93,110円通勤手当有り

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金福利厚生社会保険完備確定拠出年金制度資格取得助成制度ありマイカー通勤OK 交通費支給（会社規程により算出）賞与制度あり研修制度あり定年制あり一律65歳継続雇用制度あり上限70歳まで屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）役職者については別途定めがあります OJT・研修制度あり借り上げ社宅制度あり（転勤、入社時の居住地が遠方の場合等の条件あり）

その他

雇用形態正社員職種障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者(候補)/マネジメント経験必須＜障がい福祉＞店舗名グループホームRASIEL仁豊野勤務地【住所】兵庫県姫路市仁豊野943番277 採用予定人数 1 採用担当部署採用担当特徴・メリット月給30万円以上,昇給・賞与あり,交通費支給ビオネスト求人ID 7607 ステータス publish 掲載開始日 2021/11/02 11:32 契約期間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。受動喫煙防止措置事項求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。掲載情報提供元：JOBOLE