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株式会社クリュートメディカルシステムズ

事業企画部企画課(新設部署)課長候補/<眼科検査機器>自社内開発/年休125日 事業企画

健診・スクリーニング領域における新規事業の立ち上げ責任者として、スクリーニングから眼科での確定診断・継続的な受診へとつなぐサービス・事業モデルの企画および事業化をリードしていただきます。

  • 月給500,000円～643,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日休暇

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（15～20日）（年最低5日は有給消化※算定月は入社月）
勤務地

勤務地

株式会社クリュートメディカルシステムズ

東京都千代田区三番町8-1　三番町東急ビル７階

株式会社クリュートメディカルシステムズ

※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

東京都千代田区三番町8-1　三番町東急ビル７階

予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 千代田区 三番町8-1 三番町東急ビル７階 最寄駅：東京メトロ 半蔵門線 半蔵門駅 徒歩6分、JR 総武線 市ヶ谷駅 徒歩13分、東京メトロ 東西線 九段下駅 徒歩13分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：■就業場所の変更の範囲：変更なし ■従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ◆視機能評価機の製造販売を行う研究開発型ベンチャー企業！◆緑内障に罹患している方に対して自社サービス「imo」を提供！◆TV/新聞等の複数メディアで取り上げられ、注目を集めています！◆2029年にIPO目指して準備を進めています！

企業名 株式会社クリュートメディカルシステムズ 求人名 事業企画部企画課(新設部署)課長候補／＜眼科検査機器＞自社内開発／年休125日 仕事の内容 健診・スクリーニング領域における新規事業の立ち上げ責任者として、スクリーニングから眼科での確定診断・継続的な受診へとつなぐサービス・事業モデルの企画および事業化をリードしていただきます。 ■健診・スクリーニング領域における新規事業の企画立案・立ち上げ■視機能スクリーニングを起点とした眼科受診誘導・連携サービスの企画・設計■健診機関、医療機関、自治体、企業等との連携スキーム構築■サービスモデル・収益モデル（B2B／B2G／B2B2C等）の設計■事業計画（KPI、収益計画、展開ロードマップ）の策定■実証・PoCの企画および事業化に向けた推進■社内（研究開発、営業、薬事、製造）との連携による事業推進 募集職種 事業企画部企画課(新設部署)課長候補／＜眼科検査機器＞自社内開発／年休125日

対象となる方

必要な経験・能力等 [必須]■新規事業企画・事業立ち上げの実務経験■サービス設計、事業スキーム構築、事業計画策定の経験■複数のステークホルダー（社内外）を巻き込んだプロジェクト推進経験■マネジメント経験（人数不問） ■英語：日常会話以上 尚可 当社は視機能評価機「アイモvifa」「アイモscan」などの販売好調を背景に、米国・欧州・アジア各国への展開を加速しています。 2029年IPOに向け、事業拡大の中核となる 事業企画部を新設することとなりました。全社戦略を牽引し、新規事業を創出する強力な企画リーダーが必要であるため、今回の募集に至りました。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 転勤なし
  • 英語
  • 在宅OK
  • 土日祝休み
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給500,000円～643,000円 想定年収 700万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥500,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(2か月分)＋決算賞与(業績による) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：[制度・福利厚生 ＞ 制度備考] 【休日休暇補足】 夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/生理休暇/介護・育児休暇 【昇給】年1回 【賞与】年2回 その他,決算賞与制度あり 【福利厚生】通勤手当有、家族手当無、住宅手当無、厚生年金基金無 【副業】応相談 ■在宅勤務（テレワーク）制度の利用：応相談 外部への常駐作業等は発生致しません。 [選考内容 ＞ 選考] 一次面接：対面（取締役１名または２名） 最終面接：対面（代表、取締役、総務人事課長）
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 事業企画部（新設）／企画課 課長または課長候補者として配属予定 経営陣および技術・品質・営業チームと密な連携を行う部門です

その他

その他

備考 ※ご経験により課長で採用になった場合、管理監督者としての労働条件になります。 【視野機能評価機「アイモvifa」とは】 従来の視野検査の問題点を徹底的に分析改善し「視野検査をもっと『ラク』に」を目指して、コンパクト設計をコンセプトに、より正確に、よりスピーディに信頼性の高い視野検査を実現する眼科診断機です。 当社独自の技術により両眼解放、暗室不要というリラックスした検査環境を実現し、オリジナルプログラム（「24plus」「EXモード」）の導入により正確でスピーディな検査（コントラスト感度検査対応可）を実現します。その他にも「電子カルテシステム連携システム」により院内ネットワークとのスムーズなデータ連携を実現します。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：眼科医療機器の開発・製造・販売 設立：2013年04月 代表者：代表取締役 江口 哲也 従業員数：49人 平均年齢：42.9歳 資本金：91百万円 株式公開：非公開 主な株主：東大IPC 株式会社トプコン HOYA株式会社 本社所在地：〒102-0075 東京都千代田区 三番町８番地１ 三番町東急ビル７階 その他備考・企業からのフリーコメント：【ポジションについて】CREWT Medical Systemsでは、視機能評価機「アイモ」シリーズを基盤に、健診・スクリーニング領域から眼科での確定診断・経過観察へと患者をつなぐ新たな事業モデルの構築を重点戦略として推進しています。特に、 ■健診現場における視機能スクリーニングの社会実装■スクリーニング結果を起点とした眼科受診誘導・連携サービスの構築 は、これからの成長を左右する重要テーマです。これらの新規事業を企画・立ち上げ・推進するため、事業企画部 企画課（新設）を立ち上げ、その課長または課長候補者を募集します。 【当社について】・当社は、光学技術をコア技術として、技術者自らが医療の現場に密にかかわり、既成概念で素通りしてしまうことなく医療に係るモノやサービスを見つめ直して新たな価値を創造していくことを行動指針としCREWTismと名づけました。 ・累計調達額10億円超、プライム上場企業や有力VCからの資金調達を実施しています。2029年中の国内株式市場への上場を目指して今期（2026年3月期）をN-2期として上場準備を進めています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給500,000円～643,000円

  • 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

    • 土日祝休み

    掲載開始日：2026/04/21

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    原稿ID：bc93a495c83a4f77

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