• 正社員

酒場シナトラ 東京駅店

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼＼本求人のココがポイント／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅賞与年6回あり！年収500万も目指せる◎ ✅年休100日！月8日以上の休みで充実！ ✅熱い仲間と、本気で夢中になれる仕事！ ✅年功序列なし！20代で店長・本部へ挑戦 ✅仲間と成長しながら キャリアも広がる♪ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼＼東京駅八重洲北口直結／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 名物の肉豆腐や旬の鮮魚、季節の逸品料理と厳選した 日本酒を気軽に楽しめる人気ブランドの 「酒場シナトラ 東京店」にて、 ホールスタッフ（正社員）を募集します！ 東京駅一番街「東京グルメゾン」内という抜群の立地にあり、 ビジネス利用から観光、 デート・ご家族でのお食事まで、 幅広いお客様にご利用いただいています◎ ◆酒場シナトラってどんなお店？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 酒場シナトラは、「人にしかできない仕事」 を本気で追求する飲食ブランドです。 四季の食材を活かした本格和食や、 厳選した日本酒はもちろん、 お客様一人ひとりに寄り添う接客や、 その場の空気づくりまで含めて "また来たい"と思っていただける時間を提供しています。 私たちが大切にしているのは、料理だけではなく、 人の心を動かすサービス。 スタッフ一人ひとりの気づきや感性を大切にしているため、 マニュアルに縛られない "あなたらしいおもてなし"を実践できます。 飲食の仕事を通して人間力を磨き、 自分だけの強みを育てられる。それが酒場シナトラです。 【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊お席へのご案内など接客全般 ＊ドリンク作り、商品のご提供 ＊仕込み補助/盛り付け補助など 入社後は簡単な業務からスタート。 その後スキルや経験に合わせてお任せしていきます。 お客様はもちろん、 スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら 共にお店を盛り上げていきましょう♪ 《マニュアルなし！仲間と最高のお店を創る》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ジリオンが大切にしているのは、 「仲間と最高のお店を創る」という考え方。 マニュアルを覚えるだけではなく、 「もっとお客様に喜んでもらうには？」を仲間と考え、 挑戦を楽しむ文化があります。 接客や店舗運営の基礎はもちろん、 社内アカデミーや外部研修、生産者訪問など学びの機会も充実。 経験よりも「まずやってみよう！」 という気持ちを大切にしており、 先輩がしっかりサポートするので未経験でも安心です。 仲間と成長しながら、 自分らしい接客を楽しめる環境です。 《仲間との挑戦が、キャリアを広げる 》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「毎日同じことの繰り返しじゃ、つまらない。」 そんな想いを持って入社した先輩が、 ジリオンにはたくさんいます。 ここでは、お客様を笑顔にしたこと、 仲間を支えたこと、 新しいことへ挑戦したことをしっかり評価。 年功序列ではなく、 一人ひとりの頑張りが収入やキャリアへつながります。 実際に20代で店長、30代前半でブランド責任者となり、 年収840万円を実現している社員も！ 仲間と本気で挑戦し、 お店をつくり上げる楽しさを味わいながら、 自分自身も大きく成長できる会社です◎ 《働きがいのある企業ランキング1位の秘訣》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員が長く活躍できる会社には、理由があります。 ジリオンでは、研修制度・明確な評価制度 挑戦できる環境の3つを大切にしています。 「まずやってみる」 という挑戦を歓迎し、 その努力を正当に評価する文化があるからこそ、 20代で店長、30代でブランド責任者として活躍する社員も。 社員一人ひとりが成長を実感できる環境づくりが、 高いエンゲージメントにつながっています！ ※「Best Motivation Company Award」 飲食部門1位（複数年受賞） 《好きを極める、業界No1の評価制度》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ジリオンでは、年齢や社歴ではなく、 一人ひとりの挑戦や成果を正当に評価しています。 お客様や仲間、お店に生み出した価値は、 収入やキャリアとしてしっかり還元！ 実際に20代で店長、30代前半でコンセプトリーダーとして活躍し、 年収840万円を実現している社員もいます。 「頑張っているのに評価されない」 そんな飲食業界の常識を変え、 一人ひとりの努力が報われる会社を目指しています。 《株式会社ジリオンについて》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、和食・イタリアン・ピッツェリア・ベーカリーなど、 さまざまなブランドを展開する飲食企業です。 私たちが目指しているのは、店舗数日本一ではありません。 "人にしかできない仕事" で、日本一ワクワクする飲食企業。 接客、料理、人材育成、ブランドづくり。 一人ひとりが好きなことを本気で追求し、 お客様に感動を届ける。その挑戦を、会社全体で応援しています。 ／／ 飲食を、一生続けたい仕事に。 好きなことを極めながら、 自分だけのキャリアを描こう。 ＼＼ そんな想いを持つ新しい仲間との出会いを、楽しみにしています。 ･･━━･･━━･･━━･･━━ 当社で働く魅力をご紹介！ ･･━━･･━━･･━━･･━━ 【１】オープニングスタッフとして働くチャンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 秋にオープンするお店なので、立ち上げメンバーとして 仕事をスタートできます！ 人間関係などの煩わしさは一切無し♪経験や年齢に関係なく、 みんな一緒にスタートできますよ◎ また、新宿駅からスグのお店なので、通勤にも便利です！ 【２】未経験から人にしかできない仕事を学ぶ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での社員経験がなくても大丈夫。 接客の基本から料理・お酒の知識まで、先輩が一つずつ丁寧に教えます。 ジリオンアカデミーや外部研修など学びの機会も充実。 「人を喜ばせる仕事」を通して、人間力も磨ける環境です◎ 【３】好きや得意を見つけて伸ばせる会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客が好きならサービスを極める。 料理に興味があれば調理や食材を学ぶ。 人を育てることに興味があればマネジメントへ！ 全員が同じキャリアを歩むのではなく、 自分らしい強みを見つけ、その道のプロフェッショナルを目指せます。 【４】頑張りが、ちゃんと報われる会社です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 評価するのは年齢や社歴ではなく、挑戦と成果。 実際に・・・ ◆29歳で店長・年収600万円 ◆31歳でコンセプトリーダー・年収840万円 を実現している社員もいます。 努力がお客様への価値につながれば、 収入やキャリアとしてしっかり還元されます。 【５】年休100日でプライベートも充実♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日100日に加え、有給休暇も取得しやすい環境です。 しっかり休み、自分自身の時間を大切にすることが、 より良いサービスや新しいアイデアにつながると考えています。 【６】働きやすさは、外部からも高く評価◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員のモチベーションや組織エンゲージメントを評価する 「Best Motivation Company Award」において、 複数年にわたり飲食部門1位を受賞！ さらにベンチャー部門3位にも選ばれるなど、 外部機関からも高い評価を受けています。