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株式会社ヒトキワ

職種/仕事内容

仕事内容 同業他社を給与水準を超える月給35万円 ◤◢業界の当たり前をぶっ壊す！！◤◢ ★紹介手数料ゼロが普通の世の中に！★ 【本当の社会貢献】 1人採用するのに採用単価100万超えの提案は当たり前 その当たり前に真っ向勝負の「紹介手数料ゼロ円」しかも紹介後の企業への伴走も欠かさず、クライアント成長とともにヒトキワも成長してます。 まだ設立間もない会社なので、会社側に立ち一緒に成長してくれるマネージャー候補を募集します。 【本当の強い組織】 もし、あなたが数名のメンバーマネージメントの経験があり、成果を出したことがあれば一度オンライン面接で話しましょう。 ヒトキワの組織は「主体的」を評価します。あなたの「こうしたい」「このやり方を取り入れたい」いろんなアイディアが即採用されることもあります。そうしてヒトキワの組織は数年後今以上に強くなり、きっとあなたも今の自分とは見違えるビジネスパーソンになっていることをお約束します。 【収入面での期待】 きっと前職(現職)の収入は超えると思います。実力を正当評価しますので数年後には年収ベースで700万円越えも期待できます！ 収入以外にも新しい人材のビジネスモデルが日本の世の中に広がっていく過程を自分でつくりだすやりがいを感じられるはずです！ 最初にやるお仕事 ↓ ⭐最初はプレイヤーとして ・‥━━━★・‥━━━★・‥━━━★ 仕事内容 ⏩人材不足解消のご提案 ⏩紹介するまでのフローの提案 ⏩紹介後のお客様のフォロー ⏩RA（7割）、CA（3割） RA→法人営業 CA→外国人人材への面接指導 ビジネスマナー指導 ・‥━━━★・‥━━━★・‥━━━★ 数ヶ月で実績が出たら次のステージにステップアップしましょう！ ⭐マネージャーとして ・‥━━━★・‥━━━★・‥━━━★ ⏩数名のメンバーマネジメントをお任せします ・育成 ・行動管理 ・進捗(売上)管理 ・フォローなど ⏩幹部として事業推進の企画・立案 ・営業戦略 ・社内業務フロー改善 ・メンバー採用/育成の改善 など、会社側の視点で考えて動かすことも可能です！ ❯❯❯❯最後に・・・ 20代では管理職になれない？？ 今職場でそんなことを考えてたらヒトキワに転職してください！ 20代でも実際にマネージャーとして収入を一気に上げて人生が変わった従業員もいます。 一番大切なのはチャレンジ精神！応募は一瞬！人生が変わるのもワンクリックです！

勤務地

アクセス

交通・アクセス 東京メトロ有楽町線 麹町駅 1分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 9:00～18:00(実働8時間)

給与

月給350,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 40万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給：350,000円～400,000円 ＋ 賞与年2回 ＋ インセンティブ年4回 想定年収：420万円～480万円 ＋ 賞与・インセンティブ ＜月給例＞ ・アシスタントの場合： 月給 250,000円（内訳：基本給 216,814円 + 固定残業手当 33,186円） ・メンバーの場合： 月給 300,000円（内訳：基本給 216,814円 + 固定残業手当 33,186円 + 役職手当 50,000円） ・リーダーの場合月給： 350,000円（内訳：基本給 216,814円 + 固定残業手当 33,186円 + 役職手当 100,000円） ・マネージャーの場合月給： 400,000円（内訳：基本給 216,814円 + 固定残業手当 33,186円 + 役職手当 150,000円） 【共通】 ・上記金額には、みなし残業代（20時間分／33,186円）を含みます。超過分は別途支給します。 ・賞与：年2回（会社の業績および個人の評価に応じて支給） ・インセンティブ：年4回（個人の評価に応じて支給） ・試用期間：3か月間（給与・待遇に差異はありません） ＜補足＞ ※給与はご経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※試用期間中は賞与制度の対象外です。 【給与例】 給与例 420万円(1年目) 550万円(3年目) 700万円以上(5年目・管理職)

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制(土日祝休み) 年末年始休暇 夏季・冬季休暇 GW休暇 産休育休あり 慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅交通費規定内支給(月額2万円迄) ✅昇給制度有 ✅業績に応じて賞与有 ✅社内ビジネスセミナー充実 ✅産休制度 ✅育休制度 ✅社員旅行(自由参加)有 ✅忘年会・懇親会(自由参加)有 [社内セミナー実施実績] ・人材業界セミナー/ビジネスセミナー ✅評価制度あり！ 貢献度に応じたインセンティブ支給 基本給＋3ヶ月に1回のインセンティブ 最高額45万円！ ✅お友達紹介で5万円支給 (社内規定有) 【試用期間】 3ヶ月間／同条件 ※試用期間後からは、 頑張り次第で インセンティブが発生します！

対象となる方

求めている人材 【必須条件】 人材系の営業/無形商材の営業3年以上ある方 メンバー育成の経験がなくてもチャレンジしてみたい方のご応募には丁寧にご対応させていただきます。(書類選考あり) 【歓迎条件】 メンバー育成の経験がある方 組織づくりの経験がある方 人材紹介や人材派遣、求人広告業界の拠点長orリーダークラスの方大歓迎いたします。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

5名

選考プロセス

選考プロセス 書類選考 ↓ 一次面接（オンライン）※人事＋取締役 ↓ 二次面接（対面）※役員・人事 ↓ 内定 ※状況により変更の可能性あり