• 正社員

ヒトタメ株式会社　世田谷区

職種/仕事内容

仕事内容 ✅飲食店を中心とした清掃専門スタッフ ✅元飲食店勤務の方も多数活躍中！ ✅残業はほぼなく、終わり次第早上がりも！ ✅定着率95％！高い需要で安定感◎ ================ 人手不足で悩む飲食業界を 一番近くで支える存在に ================ 私達が活躍する場所は、飲食店内。 お店の方が、いつも気持ちよく働けるよう、 隅から隅までピカピカにすることが ミッションです。 どこの店舗も抱えている、 「人手不足」という飲食業界の悩みを ダイレクトに支えられるのが この仕事の特徴であり、大きなやりがい。 接客やキッチン業務とは違う 《清掃専門スタッフ》としての貢献で、 新しいやりがいを見つけませんか。 - 【具体的な仕事内容】 ■厨房周りの清掃・片付け ■食器洗浄 ■床の掃き掃除 ■テーブル・椅子の拭き掃除 ■トイレ清掃（店舗による） など ⏩1現場の作業時間は2～3時間 ⏩現場毎に1～2名のチームで対応 ⏩担当エリアは固定！基本は直行直帰 ※食材や調味料には一切触れません - ▍飲食店が好きな方が集まっています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社で活躍しているスタッフの1人は 元料理人。前職での怪我をきっかけに 飲食業界との関わり方を考え直し、 選んだのが「清掃」でした。 ホールの片付けや厨房清掃など、 飲食経験者ならお馴染みの作業がメイン。 色んな店舗を回り、そのお店ならではの 特徴や雰囲気を感じながら働けるのが 好きという方もいます。 他にも、元貿易会社の事務員など 未経験＆知識ゼロから入社した方も活躍中！ 自分の仕事が役に立っている実感を 身近に感じたい方には、 ぜひチャレンジしていただきたいです。 ▍「無理なく、自分らしく」を体現 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタート時間は決まっていますが、 効率良く終われば早上がりも可能！ 実際に「2時間早く上がれた」 という日も珍しくなく、 残業もほぼ発生しません。 ＼働きやすさにも注力！／ ✅完全週休2日制のシフト制 ✅マニュアル完備で安心のスタート 心身ともに無理なく続けられるからこそ、 飲食業界への愛着を持ちながら 高い定着率の中で腰を据えて働けます！ ▍体験入社でリアルを見る！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実際の清掃現場を間近で見れる 体験入社も開催しています。 「どんな仕事なのか」 「スタッフの雰囲気はどうか」 を事前にチェックすることで ギャップのない状態で応募できます！

勤務地

アクセス

交通・アクセス クライアント先／直行・直帰OK

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】 22:00～翌6:00（休憩60分） ※残業ナシ／シフト制／希望考慮 ※直行直帰／各店舗への移動は徒歩数分 ※清掃用具は各店舗に置いてありますので 手ぶらで移動できます。 ※早上がりあり 作業が早く終わったら即退勤OK！ 2時間ほど早く退勤するスタッフも！

給与

月給251,000円～419,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万5000円 〜 37万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万6000円 〜 4万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり16時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・スキルを考慮します。 ▼清掃・設備関連の資格をお持ちの方 月給28万円～

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（シフト制） 【年間休日104日～105日】 ※シフトは半月ごとに組んでいます ・慶弔休暇 ・有給休暇（入社半年後に10日付与） 有休は自由に取れるので取得率も◎ ＊基本的に希望どおりに休める環境！ ＊産休育休は希望者がいれば 取り入れる予定です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給あり ◆交通費全額支給 ◆服装・髪型自由 ◆ジャケット支給あり ◆定年制（一律60歳） ◆再雇用制度あり（65歳まで） ◆転勤の可能性： 担当エリアが変更（都内他エリアなど） となる可能性もありますが 本人様の希望等を考慮の上決定します。 ＼＼交通費の申請について／／ 申請業務の簡略化に取り組んでいます！ （WEB申請や交通費がわかるものを 写真に撮るなど）

対象となる方

求めている人材 ✅未経験歓迎 ✅無資格OK ✅学歴不問 ✅年齢不問 ✅第二新卒歓迎 飲食・サービス・清掃業などの 経験がある方は大歓迎です！ カフェや居酒屋、レストランなど 飲食業態は問いません。 アルバイト・パート経験でもOK◎ 年齢の条件と理由：あり（深夜帯勤務を含むため18歳以上（労働基準法））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

30名

選考プロセス

選考プロセス ここまでお読み頂きありがとうございます｡ ＊｢応募｣という方は｢応募画面へ進む｣ボタンを押し､必要事項を入力の上､送信ください｡追って面接日をお知らせいたします｡ここからの応募は24時間受け付けております｡ ＊仕事のこと､会社のことなど､もっと知りたいということがございましたらお電話ください｡面接でお会いする事を楽しみにしています｡ 採用プロセス 【応募】⇒【面接※履歴書(写貼)持参】⇒採用 ※入社日は相談に応じます。 ＜冬期休暇のご案内＞ 12月30日（火）～1月4日（日）は、冬期休暇を頂いております。 その期間ご応募頂いた方は、1月5日（月）～順次ご対応させて頂きます。