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リハプライド千葉

職種/仕事内容

仕事内容 ✨･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･✨ 2025年5月新規オープン！ 資格があればチャレンジOK！！ 土日休み！ 働きやすい環境が整っています！ ✨･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･✨ 半日型リハビリデイサービスで、 生活相談員としての業務を 担当していただきます。 【主な業務内容】 ⭐見学・体験の対応 ⭐ご家族・ケアマネジャーの対応 ⭐帳票の作成（独自のシステムを導入し簡素化） ⭐トレーニングの補助（記録はタブレットから楽々入力） ⭐ご利用者様の送迎 ⭐施設長の補佐 ⭐その他付随する業務 ✨･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･✨ ＜このお仕事のポイント＞ ✅『リハビリ型デイサービス』とは、 シニア向けフィットネスクラブの要素を 取り入れリハビリに特化した 新しい形態の通所介護サービスです。 半日が型の為食事や入浴の介助は一切ありません。 ✅実践を通じて役立つ知識が身につきます ご家族の介護や自分自身の健康維持に 役立つ知識を、毎日の仕事を通じて 学べます。 ✅他職種との連携が重要です！ 当施設は規模が比較的小さな 半日型デイサービス施設なので、 フロア業務のサポートを お願いすることもあります。 リハビリトレーナーや看護師など、 他の職種と協力して 業務を進めていくことが求められます。 また、施設長と協力をして一人でも 多くのご利用者様へサービスを提供し、 誇りと笑顔を取りもどしていただくことが あなたの大切な役割となります。 ✅生活リズムも崩さず働けます。 こちらのお仕事は土日休み＆日勤のみ。 夜勤や過度の残業は無く、 プライベートと両立もできます。 ✅全国に約200店舗を展開している リハプライドのFC加盟店です。 仕事のやりがいと、働きやすいノウハウが しっかり用意されていますよ♪ ✨･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･✨ ＜リハプライドの1日の流れ＞ 午前 （午後） ◆～9:00 （～13:30） 【送迎・開店準備】 ご利用者様のご自宅まで 車でお迎えにいきます。 ◆～9:00（～13:30） 【送迎・オープン準備】 ご利用者様のご自宅まで 車でお迎えにいきます。 ◆9:00～（13:30～） 【開始前のバイタルチェック】 到着後、ご利用者様にウェルカムドリンクの提供や 連絡帳のチェック、お声がけなど 一人一人のご体調の確認をします。 ◆9:30～（14:00～） 【ウォーミングアップ（朝礼・体操等）】 ご利用者様の様子の見守りや評価をします。 ◆10:00～ （14:30～） 【パワーリハビリテーション】 マシントレーニングの指導や、 移動の介助などを行います。 ◆11:15～（15:45～） 【終了後のバイタルチェック・問診】 ご利用者様へお飲み物の提供や 移動の介助などを行います。 ◆11:50～（16:20～） 【トレーニングの整理体操】 ご利用者様と一緒に座って 太極拳で整理体操を行います。 ◆12:15～ （16:45～） 【送迎】 ご利用者様のご自宅まで車でお送りします。

勤務地

アクセス

交通・アクセス ＪＲ西千葉駅より徒歩１０分 作草部駅より徒歩7分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 【勤務時間】 8：30～17：30 実働8時間/休憩60分 ⭐残業ほぼナシ

給与

月給250,000円～280,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■昇給アリ ■賞与アリ（業績に応じて） ■処遇改善加算含み

休日休暇

休日休暇 ■土曜日・日曜日 ■年末年始 ■有給休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊交通費規定内支給 ＊各種手当 ＊本部研修あり（リハプライド運営本部又はWEB）

対象となる方

求めている人材 ＜求める能力・資格・スキル＞ ⭐普通自動車免許（AT限定可）必須 ⭐下記のいずれかの資格をお持ちの方 （1）介護福祉士 （2）社会福祉士 （3）精神保健福祉士 （4）社会福祉主事任用資格 （5）介護支援専門員 ✨･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･✨ ＼＼こんな方にオススメ／／ ・ブランクOK ・子育てが落ち着いた方 ・社会復帰を目指す方 ・チームで取り組むことが好きな方 ・フットワークが軽く、明るく元気な方 ・高齢者に丁寧に接していただける方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ここまでお読みいただきありがとうございます。 ぜひ一緒に”新しい施設”を盛り上げてくださる方をお待ちしております。 ✅応募⇒面接(1～2回)⇒勤務開始！ ※入社日や勤務開始日についてはお気軽にご相談ください。 ※応募後はこちらからメール又は電話でご連絡いたします。 ※応募から内定までは2～3週間程度を想定しています。 ※レジュメを記載済みであれば面接までスムーズに対応可能です。 ※レジュメが未記載の場合は応募後応募書類をご依頼させていただきます。 【お電話でのお問い合わせはコチラ】 0474965270