TOP
勤務時間
勤務地
仕事内容
給与/待遇
職場環境・雰囲気
応募情報
会社情報
おすすめ求人

1 / 3

アルバイト・パート
メディカル・リハビリホームグランダ三軒茶屋

介護付有料老人ホーム　夜勤専従　看護師　パート

☆応募から入職まで専任担当者がサポートいたします☆

交通・アクセス東急田園都市線三軒茶屋駅徒歩9分地図を見る
日給35,925円

勤務時間

シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり16時間平均勤務日数：1ヶ月あたり4日〜 12日 16:30～翌9:30（休憩60分 / 実働16時間）夜勤専従週1日～ ※休憩時間は23:00～24:00 ※業務状況により開始・終了時間が変動する可能性あり

休日休暇

休日休暇【休日】当社規程による【休暇】有給休暇

勤務地

メディカル・リハビリホームグランダ三軒茶屋

154-0004東京都世田谷区太子堂2-37-2

地図を見る

勤務地〒1540004東京都世田谷区太子堂2-37-2

アクセス

交通・アクセス東急田園都市線三軒茶屋駅徒歩9分

仕事内容

仕事内容雇用形態：アルバイト・パート職種：看護師、准看護師～～～～おすすめポイント～～～～・週1日から夜勤専従で看護資格を活かせます！・24時間看護職員配置の施設で夜間の健康管理に携われます！・多職種と連携しながらご入居者様を支えられます！～～～～～～～～～～～～～～～～【業務内容】・健康管理（体調不良時の対応・医療処置）・薬の管理・夜間訪室・経管栄養対応（食事介助）・生活介助（就寝・起床介助・排泄介助）・緊急時対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡・救急対応）・医療備品・器具の整頓、洗浄・記録、申し送り業務【一日の業務の流れ（例）】 ※下記は一例です。時間帯や利用者さまの状態により業務内容は異なります。 16:30：出勤・申し送り 18:00：健康状態確認・薬の管理 20:00：経管栄養対応・就寝介助 23:00：休憩 0:00：夜間訪室・健康管理 3:00：夜間訪室・必要時の医療対応 6:00：起床介助・排泄介助 8:30：記録・申し送り 9:30：退勤

対象となる方

求めている人材下記いずれかの資格をお持ちの方・正看護師・准看護師正看護師、准看護師ともに2年以上病棟経験のある方他施設での稼働を含め、40時間を越えない方

職種

准看護師、看護師

仕事の特徴

週1日からOK
主婦・主夫歓迎
フリーター歓迎
早朝
学歴不問
午前
経験者歓迎
夜間
有資格者歓迎
夕方
ブランクOK
交通費支給
シフト制
深夜
託児所あり

給与/待遇

日給35,925円給与詳細基本給：日給 3万5925円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり・夜勤1回：35,925円（夜勤手当5,000円・始終業関連手当125円を含む）・時給：1,925円・夜勤手当：5,000円／回・始終業関連手当：125円・年末年始手当・交通費（規定内支給）・残業手当・昇給年1回（評価・規程による）試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【給与例】給与例月給例：359,250円（月10回夜勤の場合）年収例：4,311,000円（月10回夜勤の場合） ※入社1年目、月10回夜勤をした場合

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】自己啓発補助制度（12,000円／年）進研ゼミ3割引受講制度企業主導型保育所（川崎市登戸・溝の口、兵庫県芦屋、保育料40,000円／月）

職場環境・雰囲気

職場環境・週1日から夜勤専従で勤務できます！・24時間看護職員を配置している施設です！・多職種とのコミュニケーションが取りやすい環境です！屋内禁煙（屋外喫煙所については施設による）

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス【選考の流れ】 1．求人へ応募応募フォームより必要事項をご入力ください。 2．担当者からご連絡・ヒアリング当社の担当者よりご連絡し、これまでのご経験やご希望の勤務条件などをお伺いします。 3．応募先企業へのエントリーヒアリング内容をもとに応募先企業へご紹介し、選考の手続きを進めます。 4．面接応募先企業との面接を実施します。面接回数は1～2回を予定しています。 5．内定・入職双方の条件を確認後、内定となります。入職日の調整なども担当者がサポートします。 ※選考の流れや面接回数は、応募先企業によって異なる場合があります。【掲載求人について】掲載している求人は、当社が求人企業より正式に採用依頼を受け、取り扱っている求人案件です。求人内容は、採用企業から提供された情報をもとに掲載しております。募集状況や募集要件は変更となる場合がありますので、最新の募集状況については当社までお問い合わせください。【求人の掲載停止・掲載内容の変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。掲載停止または内容変更をご希望の場合は、下部に記載のアドレスまたは電話番号までご連絡をお願いいたします。電話番号：03-3234-6307 メールアドレス：info@watowa-group.co.jp