募集情報
研修充実◎最新AIで業務効率化 在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり
PR ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさしい手 ／ 最新システムで業務を効率化 働きやすい職場です 質の高いアセスメントを実現する環境が整っています ≪やさしい手用賀居宅介護支援事業所≫は主任ケアマネージャー（管理者）を募集しております。 ＊地域・地区に根ざす『やさしい手用賀居宅介護支援事業所』を目指しております。 ＊緑豊かな人気のエリア“世田谷田園都市線”用賀駅徒歩５分。 明るく広いスペースでゆったりとした環境です。 田園都市線/東横線/大井町線、各沿線乗り換えと東横線と相鉄線が繋がることで通勤圏が またまた広がります。 ＊職場のアピール＊ 川崎及び横浜にお住まいの方、多摩川を越え、おしゃれな街並み“用賀”であなたの キャリアを生かしてみませんか 主任ケアマネージャーは自主運営の「用賀主任ケアマネージャー連絡会」に参加し同地区所在の他事業所と顔の見える関係作りしております。月１回の定例会では【主任ケアマネジャー】に求められている業務の一つ、「ホット」でタイムリーな勉強会等を企画・運営をしています。 【地域／地区での活動】 研修（勉強会）等をZOOM会議・参加事業所合同事例検討会・多職種連携及びケアマネお助け１１０番⇒地域地区のケアマネの困り事や社会資源情報等の解決を主任ケアマネージャーが当番制で相談窓口になっております。 【玉川地域の活動】 行政・玉川地域７包括と各地区主任ケアマネジャー連絡会の代表（１名）として玉川地域全体の研修等の企画・運営に携わることができます。主任ケマネジャーの【役割・質の向上】等を勧化ております。主任ケアマネジャー更新必須項目の一つである「地域活動」のできる場がたくさんあります。行政及び包括とは「顔の見える関係」を構築しております。 ～上記の活動は主任ケアマネージャー更新の重要要件を満たします～ 【働く環境】 概ね残業なし・年間休日１２４日 8:15にはみんな退勤しています。 平日休みがある月もあり、連休にするか、週中にするか、自分で調整できます。 ちょっとした用事に合わせて勤務時間を調整することができ、働きやすい環境を積極的に 考えております。 新型コロナウイルス感染防止対策実施継続中～デスクにアクリル板/検温/手指消毒液/空気清浄機/加湿器設置済みと感染予防対策は大丈夫です。抗原キッド常備、即検査できます。 パソコンは1人1台、各自専用でケアマネージャー業務の時間短縮になります。 訪問看護・定期巡回サービス併用、緊急時も素早く連携します。 更衣室にロッカー完備。 【用賀居宅支援事業所を取り巻く嬉しい環境】用賀にはTVで放映された『生活に強い味方』になるスーパーが大小２店舗あり、本当にこの価格でよいのとびっくりする『安値』で私たちの強い味方・頼れる存在 生活にやさしいお店で助かっています。 【各種資格取得は会社負担あり】 主任ケアマネージャー取得費用、主任ケアマネージャー更新費用、 認定ケアマネージャー取得費用全額会社負担いたします。 【年間休日124日】 いい仕事をするには、仕事以外のプライベートの時間も充実させることが重要です。 やさしい手では、仕事もプライベートも楽しんでもらいたいという考えがあります。 趣味や、家族との時間を楽しみながら働いてください。 【キャリアアップ】 やさしい手用賀居宅介護支援事業所では人事ローテーション制度により、定期的な異動が あります。ご本人主体で異動を検討しますので、一方的に異なる職種に替るということは ありません。 ケアマネジャーとして入社した場合でも、包括支援センターの相談職に就くことや、経営的な部門での業務にシフトすること、本社部門での業務など、さまざまな道があります。 専門性を極めたい方、経営に関わる仕事をしたい方など、様々なキャリアアップを実現させることができます。 いつでもお問い合わせください。お待ちしております。 当社の紹介動画はこちら 当社の魅力を25秒でご覧いただけます ぜひ動画をチェックしてください。 https://youtu.be/5jPQPpIQ7dk
