Q.バイトで1年たっても時給が上がらない。上げてもらう方法はある？

A.スキルや会社への貢献度がアップしているなら交渉しよう

パｰトタイム労働法では､労働者の働きや貢献に応じて賃金を決定するよう､事業主に努力義務が課せられている｡バイトを始めたときの契約書に｢昇給あり｣と書いてあれば､時給が上がる可能性はある｡勤務年数によって時給が上がるわけではないが､1年たってスキルが向上し､会社への貢献度がアップしている場合は､時給を上げてもらえないか交渉してみるとよいだろう｡

昇給について書かれていない場合や､正社員と同じ働きをしているにもかかわらず､待遇に差がある場合には､時給など待遇の決定方法について説明を求めることができるので(パｰトタイム労働法第13条(＊))､まずは事業主と話し合ってみよう｡

＊バイトでも､1週間の所定労働時間が正社員と同じ場合には､パｰトタイム労働法は適用にならないので､気を付けよう｡