• 正社員

極味や 船橋店

職種/仕事内容

仕事内容 ＼ららぽーとTOKYO-BAYフードコート内に2025年秋オープン予定！／ 行列が絶えない人気のハンバーグ店で知られる「極味や」。 コロナ禍でも順調に店舗拡大をしてきた「極味や」で店舗運営をお任せします。 将来的には幹部候補としてキャリアアップが可能！ ※飲食店で勤務経験のある方の募集です。 ※ホール・キッチンなど経験職種は不問！ ＼店長経験者歓迎（未経験でもOK！）／ 商品管理・衛生管理等、管理経験のある方には早い段階でお店をお任せします。経験を活かして会社の中心となって頂ける方をお待ちしています！ 社員定着率の高さが自慢の当社で、一緒に幸せに過ごせる飲食店を作っていきましょう！ 【具体的な仕事内容】 店舗全体の状況を把握し、円滑に運営していくための業務全般をお任せします。 ・調理や接客など基本的なオペレーション業務 ・売上管理、仕入れなど店舗運営業務 ・スタッフの管理、シフト作成、育成 など ※まずは店舗スタッフからスタート！ ※慣れてきたら店長や副店長のサポート業務をお任せしていきます。 メイン商材のハンバーグはセントラルキッチンで加工されたものを店舗で使用するため、仕込み作業の負担は少なめ。店舗運営業務はもちろんですが、商品管理や指導教育が中心業務です。 お店全体のバランスを見て、必要な部分に関して柔軟にフォローしていただきます。 店舗内の管理だけではなく、本社や出店施設側との連携もお任せしていくため、コミュニケーション能力や幅広い視野を持って仕事に臨んでいただける方からの応募をお待ちしています。 ＜極味やについて＞ 鉄板焼きスタイルで、自分でハンバーグを焼きながら食べる新感覚のハンバーグ店！ 伊万里牛を筆頭に厳選した九州産の肉を使用し、こだわりの料理を提供しています。 当社ではメインのハンバーグなどセントラルキッチンで衛生的に管理、加工を行っているため 店舗での調理負担が少なく、お客様へ最高のサービスを提供することに集中して業務できます。 【アピールポイント】 ＜「やってみたい」が叶う職場！＞ スタッフの意見を積極的に取り入れてお店づくりをおこなっています。 「こんなことがやってみたい！」などお客様のためになることならどんな提案も大歓迎！ ＜極味や船橋店で働く魅力＞ ららぽーと内の店舗なのでお仕事の前後にショッピングを楽しめるのが大きな魅力！ フードコート店舗はカウンター越しでの接客のため、飲食業界でのお仕事が初めての方でも安心！ より店舗運営業務に集中しやすい環境です。 ＜充実の福利厚生＞ 当社の理念は「ー 笑顔になれば、笑顔に逢える。ー」 お客様を笑顔にするために、まずは従業員が幸せであるべきと考えています。 そのため福利厚生を充実させ、働きやすい環境づくりにつとめています。 手当や賞与などの給与面はもちろん、自慢のまかないがスタッフの間で大人気です！ ＜新店続々オープン中の成長企業！＞ 「極味や」は全国に12店舗を展開。 コロナ禍でも順調に店舗拡大し、直近2年で4店舗の新店オープンをおこなっています。 右肩上がりの成長企業だから、キャリアアップできるポジションは多数。そんな環境でキャリアを積むことが可能です！ ――将来のキャリアステップについて―― step1 まずは店舗スタッフとしてスタート！ step2 店長へキャリアアップし、お店の司令塔として活躍！ step3 マネージャーとしてエリア全体をマネジメント！ step4 役員になりこれまでの経験を活かして店舗＆商品開発に携わる！ ＊さまざまなポストがあるので希望や適性を見て業務をお任せしていきます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR京葉線「南船橋駅」から徒歩9分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 10：00～22：00 の中でシフト制

給与

月給350,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 40万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：350,000円～400,000円+諸手当+賞与 ＊経験、年齢、能力を考慮の上決定します。 【固定残業代あり】 固定残業代：66,185円～ 固定残業時間：40時間0分 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ＜各種手当＞ ・通勤手当 (月上限/20,000円) ・家族手当 ・残業手当 ・能力手当 (7,000～25,000円) ・まかない手当 (5,000円) ・地域手当 (5,000円～)

休日休暇

休日休暇 ・週休2日制 (シフト制) ・月7～8日休み ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回（毎年必ず昇給します！その他随時昇格・昇給チャンスあり） ・賞与年2回（入社半年経過後は全員支給） ・社会保険完備 ・退職金制度 ・再雇用制度 ・まかないあり ・制服貸与 ・交通費規定支給（月間20,000円まで）