• 正社員

理研工営株式会社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ 「学歴に関係なく、実力を正当に評価されたい」「頑張りがしっかり、給与に直結する環境で働きたい」 「 資格や経験を、もっと【役職や収入】に繋げたい」「現場の仕事は好きだが、将来の選択肢も広げていきたい」 その「想い」を、叶えることができる職場です。 ＼ 働く魅力！ ／ ✅未経験で1年⽬から月収31万～45万円可◎ 賞与2回＋業績に合わせて決算賞与支給あり ✅資格取得にかかる費用は会社負担◎ 未経験からでも安心の資格取得支援制度 ✅現場移動なし！自社工場での勤務！ ✅ 選べる働き方！ 「残業なし」も「ガッツリ稼ぐ」もOK！ 「ワークライフバランス重視で残業なし」「土曜出勤や残業で稼ぐ」など、希望を教えてください！ 【仕事内容】 建設現場から発生した土をリサイクル土材へと再生させるための重機や設備の操作及び作業・管理業務をお任せします。 ＊ 重機（バックホウ等※）での泥土混錬 運ばれてきたリサイクルの元になる泥土に、固めるための薬品を混ぜ合わせる作業です。ショベルカーのバケット（バケツ部分）を使って、お菓子作りで粉とバターを混ぜるようなイメージで、ムラなくかき混ぜます。 ▽ 積込み：完成した土をトラックの荷台に載せる作業です。 ▽ 機械操作： スイッチを押して機械を起動させたり、泥が詰まらないように調整したりします。 監視： 「変な音はしていないか？」「スムーズに土が流れているか？」をモニターや目視でチェックします。 他にも処理工程の進捗管理もお任せします。 「今日はあとどれくらい運ばれてくるのか」「予定通りに進んでいるのか」をチームで確認します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20代・30代が 納得して働ける評価制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「何をすれば給料が上がるのか」を明確にしています。頑張った分だけ、随時「昇給」で応えます。 ■ 納得感のある「2方向」の評価基準 ＊ 技能評価：重機技能・設備作業・安全管理 ＊ 人事評価：チーム貢献や現場への提案・設定目標の達成度合 この2軸から正当にジャッジ。年功序列ではなく、あなたの「今の力」を評価します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ マンツーマンの教育体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員は20代～50代の少数精鋭。 入社後は先輩が横につき、プラント操作や重機のコツを丁寧に伝授します。未経験から「稼げるプロ」へ育てます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場から経営まで。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、建設現場の泥土をリサイクルする環境ビジネスのプロフェッショナル集団です。 「ずっと現場作業だけ」という決まりは一切ありません。 数年後、リーダーとして活躍したり、その先のステップへ進むことも可能です。 実例：社長・幹部社員は全員現場スタート 全員があなたと同じ、現場の重機オペレーターからキャリアを始めました。 「現場を知る人間が、会社を動かす」という社風。 高卒・未経験からでも、将来的に大きな役割を担えるチャンスがここにあります。 【当社について】 大手ゼネコンを主な取引先とし、建設泥土のリサイクル事業を行う会社です。 従業員は事務を含めて10名ほどの少人数な組織。 だからこそ、社歴や年齢に関係なく誰とでもフラットに話せる雰囲気があります。 未経験からスタートとした、20代30代も活躍中！ 将来的に「もっと上の役割に挑戦したい」という意欲がある方には、ポジションを含め全力でバックアップしていきます！