• 正社員

エクトミシステム株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 金融向けのシステム開発を担当いただきます。 Javaを使用し、複数のシステム間で正確かつ安全に連携する仕組みを構築します。 ＜具体的な担当タスク＞ ＊決済システムにおける 他システム連携のIF設計 ＊連携仕様書・設計書の作成 ＊データ項目・電文仕様の整理 ＊単体／結合テストケースの作成、実施 ＊障害調査・改修対応（発生時） ◎テスト、保守経験しかない、自信がない...という方も歓迎！ 先輩のサポートのもと、簡単な改修やテストからスタート！ チームメンバーと協力しながら、安定した金融サービスを支える役割を担っていきましょう。 ＜チームメンバー紹介＞ 本チームでの勤務を想定した募集です！ ※スキルやご希望により、 変動する可能性があります。 ●リーダー（30歳）： ・プロジェクト参画歴：2年半 ・キャリア：前職ではテスト工程を経験。 当社入社後、詳細設計〜製造まで一通り担当。 現在は小規模チームの取りまとめも行っています。 ・得意分野：Java開発、顧客折衝 ・趣味：ギター ●メンバー（26歳）： ・プロジェクト参画歴：9ヵ月 ・キャリア：前職ではテスト工程を経験。 当社入社後はリーダーのサポートを受けながら 詳細設計書の作成など、上流工程にも挑戦中です。 ・得意分野：Java開発 ・趣味：映画 ●営業コメント： 2人とも金融業界は未経験で、 業務知識を身につけるまでは苦労もあります。 ただ、その分「設計力・調整力・金融業務理解」といった エンジニアとしての市場価値を高められる環境だと考え、参画に至りました。 当初はテスト工程が中心でしたが、 段階的に基本設計にも携われることが分かったうえでの参画です。 また、顧客調整も行うなど、想像以上に役割の幅を広げています。 安定した体制でプロジェクトが進行していることから、 今後を見据えた人員強化として、今回の募集につながっています。 ―――――――――――――――――――― 【安心して働き続けられる3つのポイント】 01｜精神的負担の大きい業務なし ・プロジェクトは「ストレスの少なさ&働きやすさ」を最優先 ・業務負荷が高いプロジェクトは選びません 02｜無理のないチーム体制 ・ベテラン×若手の2～3名チーム制が中心 ・先輩がそばにいるので、わからないこともすぐ聞けます 03｜安心の待遇・制度 ・賞与年2回（昨年度実績2ヵ月分以上！）／昨年度平均休暇138日 ・資格取得支援やUdemyによる学習補助あり ―――――――――――――――――――― 【当社の大切にしていること】 01｜営業との連携について 面接～入社後まで、同じ担当者が一貫してサポート。 窓口を一本化することで、働き方や将来の希望にズレが発生しません。 また、日々のチャットでのやり取りに加え、 1～2ヵ月に1回、ランチや面談も実施。 （基本的に就業時間内に行います） 業務内容・負荷・技術的な悩みはもちろん、 現場では言いづらいことなどもヒアリング。 「営業と話しづらい」「相談しにくい」といった、負担を感じさせない関係づくりを心がけています。 02｜プロジェクト選定について 面接時からスキル・ご経験・ご希望をもとに、お任せする業務のイメージを具体的に共有します。 そして、当社が何よりも大切にしているのは「本人の納得感」です。 希望に沿わない仕事を無理にお願いすることはありません。 ご自身の意思を尊重することが、 日々の充実感やスキルアップにつながると考えています。 ―――――――――――――――――――― 【キャリアアップ事例①】 入社前：保守を1年経験 ▼ 入社後：「上流工程に挑戦したいけど、いきなりは不安」という気持ちに応え、 既存システムを活用したシステム改修プロジェクトに参画。 すでにある設計書や仕様書をベースにして、念願の詳細設計から携わっています。 チームの中でも積極的に動く姿勢が評価されています！ ―――――――――――――――――――― 【キャリアアップ事例②】 入社前： VBAツール作成を経験 ▼ 入社後：「開発に携わりたい」という希望を受け、まずはVBAスキルが活きるデータ移行プロジェクトへ参画。 コード修正・テストから段階的に経験を積み、半年後にはJava開発プロジェクトに要件定義工程から参加しました。 「希望が叶って嬉しい」と話してくれ、楽しそうに働いてます！ ―――――――――――――――――――― 【 その他プロジェクト例 】 ●通信キャリア向けユーザ支援 ・環境：AWS (Amazon Linux, Aurora), Jmeter, RPA ・工程：要件定義,PJ管理,ベンダーコントロール,受入テスト,運用保守 ●官公庁向けデータ連携システム開発 ・環境：Java,Eclipse,Spring Boot,Jmeter, ・工程：基本設計,詳細設計,製造,テスト ●商社向け営業支援システムテスト ・環境：SQL、Systemwalker,HULFT,DataSpider,Windows ・工程：受入テスト,問合せ対応 ―――――――――――――――――――― 【 会社エピソード集】 当社の雰囲気を感じていただけるよう、 実際にあったエピソードを3つご紹介します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■ 働きすぎのサインは見逃しません ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 高稼働が続く社員に違和感を感じた営業が、 すぐにお客様先へ状況確認に向かいました。 当社チームに業務が偏っていたことが分かり、丁寧に調整を実施。 結果として、別プロジェクトへの異動が決まりました。 エンジニア自身が「No」と言いづらい場面は少なくありません。 だからこそ"温度感のあるマネジメント"を大切にしています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■ ライフステージの変化に寄り添います ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 東京に入社した社員が、将来的に「妻の実家がある名古屋で働きたい」と相談してくれました。 その後、お子さんの誕生を機に残業時間の見直しも希望。 その声に真摯に向き合い、名古屋への異動＆残業のないプロジェクトへの参画が実現しました。 "生活の変化"に合わせた柔軟な働き方を、会社全体で支えていきます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■ 面接であなたの強みを見つけます ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 面接に来られた方が、学生時代に簿記の資格を取得していることが分かりました。 本人の「いつか業務知識を活かせたら嬉しい」という潜在的な希望を汲み取り、会計パッケージの導入プロジェクトをご提案。 「面接で自分の強みを引き出してもらえて、新しい可能性が広がった」 と話してくれました。 一人ひとりの背景を丁寧に受け止めることが、”前向きなキャリア形成”に繋がります。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 千葉県船橋市エリア

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 9:00〜17:30 (実働 7.5時間／休憩時間 60分) →プロジェクト先により異なります。 ＊実働8時間となる場合は、30分の残業手当を別途支給します。 ＊残業時間平均10.1時間／⽉ ＊朝礼・定例会・帰社日なし

給与

月給268,000円～600,000円 給与詳細 基本給：月給 26万8000円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ≫ 開発・構築経験3年以上：月給300,000円～600,000円 ＊前職から給与UP：9割以上 ＊100万円以上UPした社員：実績あり ＊残業代：100%支給（みなし残業なし） ＊試用期間なし 【給与例】 給与例 年収440万円（月給28万円＋諸手当／入社3年／28歳） 年収590万円（月給36万円＋諸手当／入社6年／32歳） 年収670万円（月給39万円＋諸手当／入社5年／47歳）

休日休暇

休日休暇 ＜年間休日125日＞ ※2024度平均休暇日数138日 ■完全週休2⽇制（⼟⽇） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休制度（男女ともに取得・復帰実績あり） ■介護休暇 ■入社時特別休暇3日付与 ◎2024年度の有給休暇消化率は88% 週末＋有給を組み合わせて3〜5連休を取り旅行に出かける社員も多く、 気軽に有給を活用する文化が根づいています。 年間の有給をすべて使い切る人も珍しくありません。 ◎お子様の体調不良や行事への参加も、もちろんOK！ 家族の時間も大切にできる職場です。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■定期健康診断 ■賞与年2回(7月・12月) └創業から21年連続支給！ ■昇給年1回（5月） ■交通費(月3万5000円まで) ■時間外手当（100%支給） ■各種手当（役職／夜勤／出張） ■在宅勤務手当 └約71%がリモートワーク！ ■管理職登用制度（20代の登用実績あり） ■退職金制度 ■定年後再雇用制度 ■慶弔見舞金制度 ■家賃補助 ■社員紹介制度 ■各種懇親会（会費を会社が負担）※自由参加 ■屋内原則禁煙 ▶ スキルアップ支援 ・Udemy Business：オンラインで受講可能（費用会社負担） ・資格取得支援制度：あり ・資格取得時お祝い金：あり 対象資格：計67種 └ Oracle、CCNA、AWS、Java、G検定、E資格 など ▛▝▝▝▝▝▝▝ ▜ よくある質問集 ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▟ ①「経験が浅くても大丈夫？」 → 運用保守、監視のみの経験でもOKです。 ブランクも歓迎します。 ②「一人で放置されないか不安です...」 → チーム体制を基本にしてるので大丈夫です。 先輩エンジニアのもとで参画できるプロジェクトを優先します。

対象となる方

求めている人材 ＜ 人柄重視の採用実施中｜経歴やスキルが不安な方もOK｜第二新卒歓迎 ＞ 必須条件 ● IT業界で何かしらの業務経験がある方（経験年数・工程不問） ⇒ テスターや運用監視の経験のみでもOK ⇒ ブランク歓迎 ⇒ 学歴不問 異業種からまた再チャレンジしたい方もぜひご応募ください！ 歓迎条件 ● Java / C# / Python などの開発経験がある方 ● Java Silver / Python3エンジニアなどの資格をお持ちの方 ● マネジメント、もしくはリーダー経験がある方 こんな方に最適です ● テスト工程から抜け出し、設計スキルを身につけたい方 ● 「キラキラしたベンチャー」より、落ち着いた環境で技術を磨きたい方 ● 飲み会より、好きなことに時間を使いたい方 ● 会社都合で振り回されたくない方 ● 派手なアピールではなく、日々の仕事を正当に評価してほしい方 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 定着率100％！こんな社員がいます ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社には、穏やかで個性豊かなメンバーが集まっています。 ◎ゲーマーのエンジニア 毎日定時でダッシュ帰宅。夜はゲームの世界に没頭中。 ◎メカマニアのエンジニア 最新iPhoneは全制覇、スマホ10台持ち、AIスピーカーは全室完備してます。 ◎推し活を全力で楽しむエンジニア アイドルのライブがある日は早退！推し活が仕事の原動力です。 ◎大型犬と暮らす営業 散歩で鍛えられた持久力が武器です。 ◎ ギターを愛する役員 仕事の合間に弾く音色がオフィスのBGM代わりです。

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考プロセス 01｜Web応募（24時間受付中） ▼ 02｜面接（1回／Web・夜間・土日も調整可） ▼ 03｜内定（応募から【最短1週間】） ◎「まだ自信がない」「やりたいことが分からない」 という方も、まずはざっくばらんにお話ししましょう。 ◎面接日、入社日はご相談に応じます。 令和8年4月入社など、入社時期も相談可能です。